长沙步行街:第八纪检组探索和完善“三方”联动工作机制有效提升工作效能
来源:百度文库 编辑:九乡新闻网 时间:2024/04/27 19:26:45
第八纪检组探索和完善“三方”联动工作机制有效提升工作效能
今年以来,第八纪检组在健全沟通交流平台、监督检查平台、信访投诉平台、案件查办平台、科技平台等五大工作平台的基础上,着重推进制度创新和落实,探索和完善与各方的联动机制,有效提升了纪检工作效能,扎实地推动了各项工作的开展。一是深化纪检组与委局各室之间的联动机制。按照分工由分管副组长与相应室联系,及时做好日常工作对接,以各种形式定期开展业务交流,提升组内人员业务工作水平。先后与有关室联系争取指导,顺利协助联系部门完成了清车、小金库治理等工作。通过及时与委局相关室交流互通情况、征求意见建议,争取指导、帮助和支持,实现了更加及时、有效的工作联动,为纪检组圆满完成委局安排的各项工作任务提供了强有力的支撑。二是探索与区(市)纪委派驻机构之间的联动机制。针对负责监督检查的工作大多延伸到基层、涉及“三农”较多的实际,在市委、市政府《实施意见》框架内,初步探索和尝试了与区(市)纪委及其派驻纪检监察机构建立一种工作交流、信息互通、活动同步、资源共享的联动机制,强化了互动互助,消除了监督检查工作的盲点和断层。上半年,与部分区市业务关联的纪检派驻机构座谈一次,研究并商讨了彼此间的合作方式和方法,初步奠定了向基层延伸工作的基础。在全市农民减负检查、农机补贴落实情况检查等一些列活动中,均得到了区市纪检派驻机构的支持和协助,促使工作顺利向纵深开展。三是完善与部门之间的联动机制。在认真落实纪检组与九部门之间双向通报和告知制度的基础上,进一步强化与部门之间的联动机制,探索试行了纪检组县级干部基层联系点制度,由每名县级干部分别负责联系两个基层点,涉及联系部门所属单位或企业,以及及聘请义务监督员的工作单位,通过每年不少于6次调研,确保纪检组能全面了解掌握部门基层真实情况。针对2010年协助指导市水利和渔业局建立的“勤政廉政双百分”考核取得了较好成效的实际,充分发挥纪检组作用,找准与部门工作的结合部和切入点,督促市水利和渔业局总结经验,进一步完善了“双百分”考核,协助其他部门在本部门建立了适应自身特点的考核办法。同时,进一步探索了纪律检查、行政监察与部门依法行政良性互动的新路子,试行了业务交流互动、联系会议制度、行政监察建议等工作,进一步加强和改进了执法监察、廉政监察和效能监察,发挥出了派驻纪检监察机构为部门保驾护航、促进发展的作用。
今年以来,第八纪检组在健全沟通交流平台、监督检查平台、信访投诉平台、案件查办平台、科技平台等五大工作平台的基础上,着重推进制度创新和落实,探索和完善与各方的联动机制,有效提升了纪检工作效能,扎实地推动了各项工作的开展。一是深化纪检组与委局各室之间的联动机制。按照分工由分管副组长与相应室联系,及时做好日常工作对接,以各种形式定期开展业务交流,提升组内人员业务工作水平。先后与有关室联系争取指导,顺利协助联系部门完成了清车、小金库治理等工作。通过及时与委局相关室交流互通情况、征求意见建议,争取指导、帮助和支持,实现了更加及时、有效的工作联动,为纪检组圆满完成委局安排的各项工作任务提供了强有力的支撑。二是探索与区(市)纪委派驻机构之间的联动机制。针对负责监督检查的工作大多延伸到基层、涉及“三农”较多的实际,在市委、市政府《实施意见》框架内,初步探索和尝试了与区(市)纪委及其派驻纪检监察机构建立一种工作交流、信息互通、活动同步、资源共享的联动机制,强化了互动互助,消除了监督检查工作的盲点和断层。上半年,与部分区市业务关联的纪检派驻机构座谈一次,研究并商讨了彼此间的合作方式和方法,初步奠定了向基层延伸工作的基础。在全市农民减负检查、农机补贴落实情况检查等一些列活动中,均得到了区市纪检派驻机构的支持和协助,促使工作顺利向纵深开展。三是完善与部门之间的联动机制。在认真落实纪检组与九部门之间双向通报和告知制度的基础上,进一步强化与部门之间的联动机制,探索试行了纪检组县级干部基层联系点制度,由每名县级干部分别负责联系两个基层点,涉及联系部门所属单位或企业,以及及聘请义务监督员的工作单位,通过每年不少于6次调研,确保纪检组能全面了解掌握部门基层真实情况。针对2010年协助指导市水利和渔业局建立的“勤政廉政双百分”考核取得了较好成效的实际,充分发挥纪检组作用,找准与部门工作的结合部和切入点,督促市水利和渔业局总结经验,进一步完善了“双百分”考核,协助其他部门在本部门建立了适应自身特点的考核办法。同时,进一步探索了纪律检查、行政监察与部门依法行政良性互动的新路子,试行了业务交流互动、联系会议制度、行政监察建议等工作,进一步加强和改进了执法监察、廉政监察和效能监察,发挥出了派驻纪检监察机构为部门保驾护航、促进发展的作用。
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