餐饮生产工艺流程简介:宿迁党建

来源:百度文库 编辑:九乡新闻网 时间:2024/04/29 14:44:33
为进一步推进创先争优活动高效落实,沭阳县结合自身实际,大力加强责任文化建设,有效增强了广大基层党组织和党员干部创先争优的责任感和使命感,推动了各项工作的高效落实。
围绕提高责任意识抓培训,进一步强化创先争优的责任感。在全县各县直和乡镇机关中深入开展“全员讲学”活动,组织各单位领导班子成员、中层干部、业务骨干等利用业余时间对单位全体干部职工进行责任文化、业务知识方面的授课;邀请苏州大学党委书记、教授、博士生导师王卓君等知名专家学者就责任政府、责任文化建设等方面内容对全县党员干部进行集中培训。通过内部讲学和专家培训,广大党员干部的责任意识和创先意识得到进一步加强,“责任比能力更重要”的理念更加牢固,在各项工作中更加积极作为、勇于进位。
围绕加快责任担当抓竞争,进一步强化创先争优的使命感。在全县深入开展“选对手、找差距、争第一”、“创一流业绩、铸坚强堡垒、展党员风采”等系列主题活动,营造比、追、赶、超的浓厚氛围,促使广大党员干部在不断超越中担当责任、创先争优。在全县各县直、乡镇机关中广泛开展“责任文化之歌”传唱活动,在全员传唱的基础上,优选33家乡镇和县直单位参加歌唱比赛,不断强化了广大党员干部“自加压力争第一”的强势心态。在全县深入推进健全调整不适宜担任现职干部制度试点工作中,建立了以“一个配套的制度体系、一套规范的认定标准、四种有效的认定渠道、五类科学的调整措施”为主要内容的“1145”调整不适宜担任现职干部工作模式,使干部考核工作在竞争中得到推进,使干部责任在考核中得到落实。通过一系列责任文化建设活动的大力推进,广大基层党组织和党员干部的责任感明显加强,自觉把本职工作创先争优作为自己的职责和使命来落实。
围绕推动责任落实抓监督,进一步强化创先争优的实效性。该县在各大系统中广泛开展创先争优“公开承诺”领导点评活动,对党组织和党员干部公开亮诺,自觉接受群众监督。同时喊响“落实创先争优人人有职,监督创先争优人人有责”的口号,倡导全民监督,同时根据不同条件突出监督重点,明确要求:创先争优领导小组办公室对承诺进行全面监督,17个创先争优活动督导组对各单位进行包片全程监督,各承诺单位机关干部重点监督兑现承诺的积极性、主动性和创造性,广大群众重点监督领导承诺。对不能够按照序时进度完成承诺事项的党组织主要负责人和党员要严肃追究其责任,并限期整改。为确保监督实效,该县广泛公开了监督举报电话,使广大群众成为监督承诺、推进创先争优的主体,使“公开承诺”暴露于全民监督的阳光下。通过全民监督,广大基层党组织和党员干部已经把创先争优作为干好本职工作的基本要求,在各项工作中积极作为、争先进位已经成为大家的广泛共识和自觉行动。