钟鹿纯cctv模特大赛:马鞍山党风廉政网---关于开展机关“文明室”评比活动的通知！

关于开展机关“文明室”评比活动的通知
发表日期：2008-02-01   信息来源：    阅读次数：119次
马纪办〔2008〕3号
委、局机关各室：
为认真总结2007年委、局机关文明创建工作，进一步转变工作作风，规范工作程序，提高工作效率，增强全体机关工作人员的服务意识，经研究决定，开展委、局机关2007年度“文明室”评比表彰活动。现将有关工作通知如下：
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，以争创“文明室”活动为载体，以培养务实、开拓、廉洁、高效的工作作风为目的。通过开展“文明室”的评比，进一步增强机关工作人员的服务意识，强化内部管理，提高办事效率，保持勤政廉政，争创优良业绩，推进委、局机关各项工作任务的落实。
二、参评室
办公室、监察综合室、调查研究室、宣传教育室、党风廉政建设室、纠正部门和行业不正之风室、执法监察一室、执法监察二室、纪检监察一室、纪检监察二室、案件审理室、信访室、干部室。
三、评比内容
1、服务优质。牢固树立服务中心、服务大局的意识，为市委、市政府提供优质服务；为委、局领导以及机关各室提供优质服务；为基层和群众提供优质服务。服务做到耐心周到，不扯皮、不推诿、不耍态度。
2、作风优良。机关内部各项管理制度健全、规范，并得到认真执行。各室人员严于律已、遵纪守法、团结协助、廉洁勤政、爱岗敬业。深入基层调查研究，提高工作的针对性和实效性。敢于承担重任，勇于承担责任。严格遵守委、局制定的机关各项纪律规定，防止保密工作“跑风漏气”和密级文件、材料丢失。严格遵守上下班和请销假制度。严禁在工作时间下棋、打牌、玩电脑游戏，中午禁酒。禁止使用不文明的语言，严禁争吵等有损集体形象的行为发生。“八小时”以外要自觉遵守廉洁自律各项规定，树立纪检监察干部的良好形象。本着团结——批评——团结的原则，积极开展批评和自我批评。自觉遵守文明市民公约、文明市民“十不”和公民文明行为“三管好”。
3、工作优胜。努力学习政治和业务知识，以过硬的政治素质和业务水平提高工作效率，防止由于工作中出现重大失误造成不必要的损失。扎实做好本职工作，高质量、高效率地开展工作，并能体现与时俱进、开拓创新精神。做好本室人员的思想政治工作，正确处理好个人利益和集体利益的关系，党员的先锋模范作用发挥的好，群众的积极性引导的好。
4、环境优美。办公室整洁，物品摆放整齐美观，适度美化、绿化，窗外无杂物。不随地吐痰，不随意丢弃脏物。正常开展卫生清扫工作，垃圾袋装化，门前“三包”工作落实，争创无烟室。积极参加市和市直机关开展的各项创卫活动。
5、安全无事故。牢固树立安全意识，确保车辆及电脑、空调、复印机、电话等设备在安全状态下运作，适时关闭室内电器设备，值日人员按时关闭热水器开关，随手关闭门窗，特别是走廊窗户和办公楼大门，注意防火、防盗，防止意外事故的发生。
四、评比方法
1、各室在认真总结2007年工作的基础上，撰写出创建文明工作总结（不超过800字）。并对照“文明机关”考核评分标准自查打分。工作总结及打分表于2008年2月14日前交考核工作领导小组（干部室），经审定后，下发各评比室，供评比时参考。
2、各室依据其它室的工作总结，结合平时工作实际，对其它室进行认真评议，推荐出2个“文明室”候选室（各室不得推荐本室），于2月19日前将推荐表交考核工作领导小组。
3、考核工作领导小组根据推荐情况，综合平时工作表现，提出2个“文明室”候选室交市纪委常委会研究决定。
4、对2007年度“文明室”通报表彰，并给予一定的物质奖励。
五、评比要求
1、提高认识。各室和机关全体工作人员要充分认识开展“文明室”评比工作的重要意义，牢固树立“人人是窗口、处处是形象”的意识，努力形成人人参与、个个争创的良好氛围。
2、坚持公正。“文明室”的评选是一项政策性很强的工作，必须坚持公开、公平、公正的原则。要严明纪律，防止不良形象的发生。
3、重在提高。要把评比过程变为创建“文明室”的过程，通过评比，增强机关干部转变作风的紧迫感；通过评比，评出团结、评出干劲、评出奋发向上的作风；通过评比，评出明显的实效，促进机关各项工作的开展。
4、加强领导。评比工作在常委会领导下，由2007年机关公务员考核工作领导小组具体组织实施。各室要积极参与，确保评比工作的顺利进行。
中共马鞍山市纪委办公室
2008年2月1日
附表一：
马鞍山市纪委、监察局      室创建文明机关工作总结
附表二：
“文明室”推荐表
办公室
监察综合室
调查研究室
宣传教育室
党风廉政建设室
纠正部门和行业不正之风室
执法监察一室
执法监察二室
纪检监察一室
纪检监察二室
案件审理室
信访室
干部室
1、各室推荐2个“文明室”候选室，在所推荐室后的方框内打√
2、各室不得推荐本室。
3、推荐室数超过2个的选票无效。