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社会治安综合治理办公室职责
社会治安综合治理办公室职责
街道综治工作制度
一、彻上级综治委精神，工作部署，制定本辖区综治工作计划，落实方案并组织实施。
二、与辖区单位和社区居委会签定目标责任书，布置综治任务并督促其落实，每半年进行一次考核。
三、指导辖区单位和社会居委会综治工作的开展，解决在综治工作中遇到的一些问题。
四、掌握本辖区内社会治安动态，积极开展各种形式的治安防范活动，推动创建“平安街道”和群防群治工作。发现危害社会治安情况及时汇报并采取措施防止事态扩大。
五、负责本辖区内防火、防盗、暂住人口的管理，刑释解教人员安置帮教、“法轮功”练习人员帮教、人民调解、普法依法治理工作的领导。
六、依照规定建议或决定对辖区单位和个人进行奖励与处罚，正确使用一票否决权和建议权。。
七、办理社会治安综合治理其他事项。
街道综治会议制度
一、综治委原则每季度召开一次，每年不少于四次，有特殊情况可随时增加召开。
二、综治委会议重点传达和贯彻上级综治工作精神，工作部署及有关要求。制定本辖区综治工作计划，研究治安状况，布置综治任务，讨论重大综治问题及突发性问题的处置。
三、建议或决定对本辖区内单位和个人的奖励与处罚，正确使用一票否决权和建议权。
四、综治办会议原则每月召开一次，每年不少于十二次，必要时可随时增开。
五、综治办会议重点是贯彻执行综治委会议的要求，完成好日常综治工作，具体是抓落实情况。
街道综治工作联系及反馈制度
为增强街道与辖区单位和居民生活区的联系，及时反馈给有关部门本辖区的综治状况，特制定工作联系及反馈制度。
一、街道综治办负责与辖区单位及各社区居委会的综治联系，每月走访一次，半年考核一次，考核成绩同时反馈给被考核单位的上级主管部门。
二、通过联系及时掌握本辖区内的治安状况、防火状况、交通状况，人防、物防、技防状况，综治工作开展状况，综治组织建设状况，及时向上级和有关部门反馈情况。
三、向上级有关部门反馈我辖区贯彻、执行、落实有关部门布置的综治工作。
四、加强与公安机关及其他职责部门的联系，协助其在本辖区内开展好工作。
五、加强横向联系和交流，不断的学习兄弟街道好的经验。
六、综治办要成为上级联系和了解辖区单位的桥梁。
矛盾纠纷排查工作制度
一、将矛盾纠纷排查作为社会治安综合治理的一项重要工作内容来抓。
二、认真贯彻党的路线、方针、政策。围绕全党工作的大局，制定矛盾纠纷排查工作内容，进一步落实社会治安综合治理目标责任制。
三、做好预防，掌握信息，发现问题果断的采取措施进行处理并及时上报。]
四、解决大量矛盾纠纷，防止矛盾纠纷激化。认真处理群众来信来访，减少群众上访。
五、及时报告最新社会治安状况，办理领导交办的各项事宜。
刑释解教人员安置帮教制度
一、妥善安置“两劳”回归人员，建立帮教组织。采取卓有成效的帮教措施，有“两劳”回归人员的单位，每年要有一个典型事例。
二、采取多种形式，加强宣传教育工作，提高全体公民的思想道德素质。
三、建立帮教小组，有专人负责实地包管、包教、包思想转化的承包责任制。
四、对于帮教对象要定期找其谈话，及时了解其思想动态，针对存在的问题及时开展宣传，教育活动，并做好有关记录。
五、切实解决刑满释放和解除劳教人员安置落户问题，协同其所在单位和劳动人事等有关部门，切实解决好他们的就业，就学问题。
六、加强对刑满释放和解除劳教人员的管理，将其列为重点人口管理，做到不漏管、不失控。
治安巡逻制度
一、制定治安巡逻方案，组织与加强辖区内的治安巡逻，预防治安案件的发生。
二、加强对流动摊贩，建筑工地及旧货回收人员的检查与管理，维护辖区内正常秩序。
三、及时发现和抓获现行，应付突发性事件的发生，遇事注意保护案发现场，及时上报。
四、组织对辖区内重点地区和路段的治安秩序整治，加强对重点单位的巡查警戒。
五、保护辖区内供电、供水、通讯、消防、交通等公共设施的安全。
六、调解与化解民事纠纷，及时解决群众的治安问题，保一方平安。
七、不断调整巡逻方法，提高巡逻功能。
社会治安综合治理办公室职责
街道综治工作制度
一、彻上级综治委精神，工作部署，制定本辖区综治工作计划，落实方案并组织实施。
二、与辖区单位和社区居委会签定目标责任书，布置综治任务并督促其落实，每半年进行一次考核。
三、指导辖区单位和社会居委会综治工作的开展，解决在综治工作中遇到的一些问题。
四、掌握本辖区内社会治安动态，积极开展各种形式的治安防范活动，推动创建“平安街道”和群防群治工作。发现危害社会治安情况及时汇报并采取措施防止事态扩大。
五、负责本辖区内防火、防盗、暂住人口的管理，刑释解教人员安置帮教、“法轮功”练习人员帮教、人民调解、普法依法治理工作的领导。
六、依照规定建议或决定对辖区单位和个人进行奖励与处罚，正确使用一票否决权和建议权。。
七、办理社会治安综合治理其他事项。
街道综治会议制度
一、综治委原则每季度召开一次，每年不少于四次，有特殊情况可随时增加召开。
二、综治委会议重点传达和贯彻上级综治工作精神，工作部署及有关要求。制定本辖区综治工作计划，研究治安状况，布置综治任务，讨论重大综治问题及突发性问题的处置。
三、建议或决定对本辖区内单位和个人的奖励与处罚，正确使用一票否决权和建议权。
四、综治办会议原则每月召开一次，每年不少于十二次，必要时可随时增开。
五、综治办会议重点是贯彻执行综治委会议的要求，完成好日常综治工作，具体是抓落实情况。
街道综治工作联系及反馈制度
为增强街道与辖区单位和居民生活区的联系，及时反馈给有关部门本辖区的综治状况，特制定工作联系及反馈制度。
一、街道综治办负责与辖区单位及各社区居委会的综治联系，每月走访一次，半年考核一次，考核成绩同时反馈给被考核单位的上级主管部门。
二、通过联系及时掌握本辖区内的治安状况、防火状况、交通状况，人防、物防、技防状况，综治工作开展状况，综治组织建设状况，及时向上级和有关部门反馈情况。
三、向上级有关部门反馈我辖区贯彻、执行、落实有关部门布置的综治工作。
四、加强与公安机关及其他职责部门的联系，协助其在本辖区内开展好工作。
五、加强横向联系和交流，不断的学习兄弟街道好的经验。
六、综治办要成为上级联系和了解辖区单位的桥梁。
矛盾纠纷排查工作制度
一、将矛盾纠纷排查作为社会治安综合治理的一项重要工作内容来抓。
二、认真贯彻党的路线、方针、政策。围绕全党工作的大局，制定矛盾纠纷排查工作内容，进一步落实社会治安综合治理目标责任制。
三、做好预防，掌握信息，发现问题果断的采取措施进行处理并及时上报。]
四、解决大量矛盾纠纷，防止矛盾纠纷激化。认真处理群众来信来访，减少群众上访。
五、及时报告最新社会治安状况，办理领导交办的各项事宜。
刑释解教人员安置帮教制度
一、妥善安置“两劳”回归人员，建立帮教组织。采取卓有成效的帮教措施，有“两劳”回归人员的单位，每年要有一个典型事例。
二、采取多种形式，加强宣传教育工作，提高全体公民的思想道德素质。
三、建立帮教小组，有专人负责实地包管、包教、包思想转化的承包责任制。
四、对于帮教对象要定期找其谈话，及时了解其思想动态，针对存在的问题及时开展宣传，教育活动，并做好有关记录。
五、切实解决刑满释放和解除劳教人员安置落户问题，协同其所在单位和劳动人事等有关部门，切实解决好他们的就业，就学问题。
六、加强对刑满释放和解除劳教人员的管理，将其列为重点人口管理，做到不漏管、不失控。
治安巡逻制度
一、制定治安巡逻方案，组织与加强辖区内的治安巡逻，预防治安案件的发生。
二、加强对流动摊贩，建筑工地及旧货回收人员的检查与管理，维护辖区内正常秩序。
三、及时发现和抓获现行，应付突发性事件的发生，遇事注意保护案发现场，及时上报。
四、组织对辖区内重点地区和路段的治安秩序整治，加强对重点单位的巡查警戒。
五、保护辖区内供电、供水、通讯、消防、交通等公共设施的安全。
六、调解与化解民事纠纷，及时解决群众的治安问题，保一方平安。
七、不断调整巡逻方法，提高巡逻功能。