九乡新闻网藤岛康介前妻:调整思路创新载体 开创企业党建工作新局面
来源：百度文库 编辑：九乡新闻网 时间：2024/04/28 10:33:57
新疆伊力特实业股份有限公司拥有员工１５５０人，其中党员２７７名。近年来，公司党委按照兵团国有企业党建“四有”工作目标和“四坚持”的工作方针和原则，紧紧围绕经济建设，重点在“自主创新、政治保证、建立机制、取得实效”上下工夫，不断加强党组织和党员队伍建设，为公司“三个文明”建设提供了坚强有力的智力支持和思想组织保证。
一、寻求党建工作新途径
伊力特公司成立以来，在开展党组织活动中遇到了许多新情况和新问题。公司党委结合实际，确定了从“同步建立组织，改善党的领导”入手，以“围绕一个中心，发挥三个作用”为切入点开展党建工作。
坚持“三个同步”，党建工作有了组织保证。伊力特公司结合实际情况，坚持按照党委班子和法人治理结构同步配备的原则，党群组织和行政机构同步建立，党政工作同步规划。在基层单位健全了党组织，配备了专职党支部书记，党政协调配合，加强相互监督，营造了相互配合、相互沟通、相互支持、共同负责的良好氛围。
发挥“三个作用”，党建工作打开新局面。坚持党的政治领导，把充分发挥党组织在企业职工中的政治核心作用、充分发挥党组织在企业生产经营中的战斗堡垒作用、充分发挥党员在工作生活中的先锋模范作用作为开展党建工作的切入点，塑造了党员的先进形象。
改善党的领导，党建工作增添新的活力。伊力特公司党委始终以“学习、创造、沟通、多赢”的企业精神为核心，狠抓公司领导班子建设和党员队伍素质的提高。如今公司已有２２１名员工获得了专业技术职务任职资格，举办法律法规、安全、质量、技能等培训班百余期，累计培训员工万余人次。
二、力创党建工作新机制
伊力特公司党建工作步入正轨后，公司党委着重在如何建立长效机制上下工夫，确保了公司生产经营和党建工作“两手抓、两促进”，取得了双赢。
１．创建“四项机制”，促使党建工作顺利运转。一是责任机制；二是目标机制；三是考核机制；四是奖惩机制。
２．完善工作制度，提供党建工作保障平台。近几年，公司党委重点加强了制度建设：首先，建立健全了约束制度，用制度和规章来约束每个党员的行动；其次，建立健全了议事规则，公司党委为适应新的工作需要，制定了《党委议事规则》《董事会、监事会议事规则》《重大事项报告制度》等；三是建立调查研究工作制度，在公司重大决策和执行过程中随时听取员工意见和建议，确保决策尽可能地代表广大员工的利益；四是建立健全了“三会一课”、党建工作例会、党支部任期目标和党员年度目标、民主评议党员等党内生活制度。完善了学习、廉洁自律、党支部成员例会、思想和工作情况汇报等规章制度。
三、促进党建工作新发展
伊力特公司党委不断创新党建工作载体，激发党支部的工作内在活力，使党建工作有了新进展。
以普通党员“举起一面旗，点亮一盏灯”、领导干部“当好主心骨，做好带头人”为主要活动载体，做企业谋发展的政治核心、做企业克难攻关的政治核心、做企业凝聚力量的政治核心，促进企业提质增效、良性健康发展。
抓好典型引路，以点带面促整体。采取“三培养”的工作方法：即把党员培养成生产管理骨干、把生产管理骨干中的优秀分子培养成党员、把党员骨干培养成企业生产经营的典型，积极推进党建工作向前发展。
四、焕发党建工作新生机
党委是公司的决策层、执行层、监督层，是群众组织及员工相互关系的协调者。近几年，伊力特公司党委通过努力协调各方关系，形成了围绕中心抓党建、抓好党建促发展的良好局面，焕发出党建工作的生机与活力。
上下协调。公司党委积极化解矛盾，把思想和行动统一到公司的改革发展稳定上来，使其充分发挥好各自的作用，为各项工作的顺利开展创造条件。
组织协调。通过发挥党支部的战斗堡垒作用，组织开展党员示范岗、党员身边无事故等各种形式的活动，促进生产经营目标更好更快地完成。
内外协调。公司党委促进工会、共青团等组织发挥好桥梁纽带的作用，同时做好企务公开、员工教育、民主管理、劳动竞赛等工作。
近年来，伊力特公司党委在不断探索党建工作的新路上取得了一定的成效，充分发挥了国有股份制企业党组织的战斗堡垒作用，为不断推动伊力特事业的健康、协调、稳步发展奠定了坚实的基础。
（作者单位：新疆伊力特实业股份有限公司）
一、寻求党建工作新途径
伊力特公司成立以来，在开展党组织活动中遇到了许多新情况和新问题。公司党委结合实际，确定了从“同步建立组织，改善党的领导”入手，以“围绕一个中心，发挥三个作用”为切入点开展党建工作。
坚持“三个同步”，党建工作有了组织保证。伊力特公司结合实际情况，坚持按照党委班子和法人治理结构同步配备的原则，党群组织和行政机构同步建立，党政工作同步规划。在基层单位健全了党组织，配备了专职党支部书记，党政协调配合，加强相互监督，营造了相互配合、相互沟通、相互支持、共同负责的良好氛围。
发挥“三个作用”，党建工作打开新局面。坚持党的政治领导，把充分发挥党组织在企业职工中的政治核心作用、充分发挥党组织在企业生产经营中的战斗堡垒作用、充分发挥党员在工作生活中的先锋模范作用作为开展党建工作的切入点，塑造了党员的先进形象。
改善党的领导，党建工作增添新的活力。伊力特公司党委始终以“学习、创造、沟通、多赢”的企业精神为核心，狠抓公司领导班子建设和党员队伍素质的提高。如今公司已有２２１名员工获得了专业技术职务任职资格，举办法律法规、安全、质量、技能等培训班百余期，累计培训员工万余人次。
二、力创党建工作新机制
伊力特公司党建工作步入正轨后，公司党委着重在如何建立长效机制上下工夫，确保了公司生产经营和党建工作“两手抓、两促进”，取得了双赢。
１．创建“四项机制”，促使党建工作顺利运转。一是责任机制；二是目标机制；三是考核机制；四是奖惩机制。
２．完善工作制度，提供党建工作保障平台。近几年，公司党委重点加强了制度建设：首先，建立健全了约束制度，用制度和规章来约束每个党员的行动；其次，建立健全了议事规则，公司党委为适应新的工作需要，制定了《党委议事规则》《董事会、监事会议事规则》《重大事项报告制度》等；三是建立调查研究工作制度，在公司重大决策和执行过程中随时听取员工意见和建议，确保决策尽可能地代表广大员工的利益；四是建立健全了“三会一课”、党建工作例会、党支部任期目标和党员年度目标、民主评议党员等党内生活制度。完善了学习、廉洁自律、党支部成员例会、思想和工作情况汇报等规章制度。
三、促进党建工作新发展
伊力特公司党委不断创新党建工作载体，激发党支部的工作内在活力，使党建工作有了新进展。
以普通党员“举起一面旗，点亮一盏灯”、领导干部“当好主心骨，做好带头人”为主要活动载体，做企业谋发展的政治核心、做企业克难攻关的政治核心、做企业凝聚力量的政治核心，促进企业提质增效、良性健康发展。
抓好典型引路，以点带面促整体。采取“三培养”的工作方法：即把党员培养成生产管理骨干、把生产管理骨干中的优秀分子培养成党员、把党员骨干培养成企业生产经营的典型，积极推进党建工作向前发展。
四、焕发党建工作新生机
党委是公司的决策层、执行层、监督层，是群众组织及员工相互关系的协调者。近几年，伊力特公司党委通过努力协调各方关系，形成了围绕中心抓党建、抓好党建促发展的良好局面，焕发出党建工作的生机与活力。
上下协调。公司党委积极化解矛盾，把思想和行动统一到公司的改革发展稳定上来，使其充分发挥好各自的作用，为各项工作的顺利开展创造条件。
组织协调。通过发挥党支部的战斗堡垒作用，组织开展党员示范岗、党员身边无事故等各种形式的活动，促进生产经营目标更好更快地完成。
内外协调。公司党委促进工会、共青团等组织发挥好桥梁纽带的作用，同时做好企务公开、员工教育、民主管理、劳动竞赛等工作。
近年来，伊力特公司党委在不断探索党建工作的新路上取得了一定的成效，充分发挥了国有股份制企业党组织的战斗堡垒作用，为不断推动伊力特事业的健康、协调、稳步发展奠定了坚实的基础。
（作者单位：新疆伊力特实业股份有限公司）
调整思路创新载体 开创企业党建工作新局面
开创全省农村信用社党建工作新局面1
不断开创全区基层党建工作新局面--中国共产党新闻-人民网
全面开创直属党建工作新局面2011年度中航工业直属
创新党建载体 拓展服务功能
创造性地做好党建工作努力开创党建工作新局面-中国文化传媒网
“五大建设” 发挥“两大作用” 努力开创全省农村信用社党建工作新局面1
不断开创人口工作新局面
努力开创水土保持工作新局面
昆明五华“幸福昆明”专题报道——
强基固本促发展 努力开创五华党建工作新局面 昆明五华“幸福昆明”专题报道——
强基固本促发展 努力开创五华党建工作新局面 创新党建工作促进企业科学发展 企业博物馆成为企业文化创新的重要载体 构建国家创新体系的未来企业创新思路 党建 创新 明确目标，转变观念，开创销售工作新局面 一位开创安全监管工作新局面的人 解放思想 勇于超越?努力开创办公室工作新局面 创新载体 提升能力 创新普法载体 以改革创新精神解析企业党建难题 @新形势下发电企业党建工作创新发展初探 以改革创新的精神加强企业党建工作 县党建思路
强基固本促发展 努力开创五华党建工作新局面 昆明五华“幸福昆明”专题报道——
强基固本促发展 努力开创五华党建工作新局面 创新党建工作促进企业科学发展 企业博物馆成为企业文化创新的重要载体 构建国家创新体系的未来企业创新思路 党建 创新 明确目标，转变观念，开创销售工作新局面 一位开创安全监管工作新局面的人 解放思想 勇于超越?努力开创办公室工作新局面 创新载体 提升能力 创新普法载体 以改革创新精神解析企业党建难题 @新形势下发电企业党建工作创新发展初探 以改革创新的精神加强企业党建工作 县党建思路