马来西亚华人人数:组工干部应注重非权力影响力的培养

所谓非权力影响力，是指以人的品格、知识、能力、感情为基础，以综合素质和人格力量吸引、感召人的影响力。组工干部是管干部的干部，在工作中有一定权威，外人也往往高看一眼，但这是组织上授予的，是组织部门的职位所赋予的权力影响力；而非权力影响力是一种自然性影响力，是组工干部通过自身的品德修养、知识水平、生活态度、情感魅力以及其工作实绩和表率作用等素质和行为所形成的，这种影响力与职位、职务无关，但其影响却更为广泛、深远和持久。做一名优秀的组工干部，不能仅追求权力影响力，更应注重非权力影响力的培养，带头讲党性、重品行、作表率，树立组工干部的良好形象。

　　培养坚定的政治立场。政治上的清醒与坚定是做好组织工作的前提和基础，是一名组工干部必备的基本素质。组工干部只有具备坚定的政治立场，才能坚决贯彻党的路线、方针、政策。要坚定理想信念。树立正确的世界观、人生观和价值观，在任何时候、任何情况下，都忠诚于党和人民，做党的忠诚战士。要增强政治敏锐性和鉴别力。善于从政治上观察和处理问题，把讲政治的要求贯彻落实到组织工作的各个方面和各个环节，始终与党中央保持高度一致。要强化全局观念。时刻胸怀全局，从全局的高度分析问题、认识问题，把工作放在全局中去思考、去把握、去推动。要站得更高一些，看得更远一些，时刻把担负的任务与大局联系起来，紧紧围绕中心工作开展组织工作，使组织工作更好地贴近大局、服务大局。

　　培养高尚的人格品质。“树无根则无以立于地，人无品则无以立于世。”李源潮同志说过：“公职人员不是靠职务高，而是靠人格完美，用人格力量赢得别人的尊重。”组工干部无论在工作中，还是在生活中，都要注重自己的人格修养，培养高尚的人品。要有正确的道德操守。带头践行社会主义核心价值体系，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，提升精神境界，培养高尚情操，老老实实做人，干干净净干事。特别是要坚持公道正派的职业道德，想问题、办事情都要体现出公平公正，只有做到一心为公，工作才有说服力和感召力。要有坦荡的宽广胸襟。一切从工作出发，一切从大局出发，学会包容人、团结人，善于听取各方面的意见，善于团结和自己意见不同、脾气不同的人共同工作，不计较琐碎小事，不计较个人得失，对组织光明磊落，对同志坦诚相见，逐步养成海纳百川、有容乃大的豁达胸怀。要有高尚的精神追求。注重培养健康的生活情趣，正确选择良好的个人爱好，追求积极向上的精神生活，摆脱低级趣味。从学习提高、推动工作、互相进步的目的出发，慎重选择交往对象，坚持择善而交，并注意管好家属和身边人，净化自己的社交圈、生活圈。

　　培养出众的工作能力。干部的能力素质在一定程度上与非权力影响力成正比，能力越强，成绩越大，领导就越认可，同事就越信服，群众就越拥戴。组工干部在工作上应当成为一面旗帜，创造出一流的工作业绩。要勤于学习。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等理论知识，努力用马克思主义中国化最新成果武装头脑，提高运用科学理论分析和解决实际问题的能力。认真学习党建理论和组工业务知识，成为组织工作的行家里手。学习现代经济、政治、科技、法律、文化等一切反映当代世界的新理论、新知识，拓宽知识领域，完善知识结构，开阔文化视野，提高文化品位，以广博的知识增强影响力和感召力。要善于工作。组织部门在长期实践中，形成了许多有效的工作方法，如调查研究的方法、抓点带面的方法等等，要结合新的实践不断改进和完善。同时，要注重学习借鉴现代管理、网络技术等领域的最新成果，不断提高新形势下做好组织工作的能力和水平。要勇于创新。围绕党的建设和组织工作面临的新情况、新问题，提出解决问题的新路子、新办法、新措施。加强调查研究，善于发现基层的智慧火花，挖掘群众创造的新鲜经验，及时总结推广，以点带面，整体推进，不断推动工作取得新成绩。

　　培养优良的工作作风。优良的工作作风，是创造一流工作业绩的根本保障，是组工干部赢得群众信任、尊重的关键所在。要密切联系群众。增强服务意识，满腔热情地为党员干部服务，善于倾听群众呼声，关心群众疾苦，真心实意地给群众排忧解难，让党员干部群众真正有一种“家”的感觉。要注重真抓实干。坚持说实话、出实招、办实事、求实效，把工作的着力点放在促进组织工作创新开展上，放在推动科学发展、促进社会和谐上。坚持原则，雷厉风行，说了算、定了干，不干则已，干就干好；凡是定了的事，不管遇到多大困难，都要一抓到底、落到实处、见到实效。要改正存在问题。通过开展“讲党性、重品行、作表率”活动，认真查找自己在“浅、低、窄、钝、惧、慢”六个方面存在的问题，深刻分析问题产生的原因，有针对性地制定整改措施，实现由“浅”变“深”、由“低”变“高”、由“窄”变“宽”、由“钝”变“锐”、由“惧”变“勇”、由“慢”变“快”的转变。

　　培养良好的个人修养。具有良好的个人修养，是组工干部与人交往、增强个人亲和力的重要条件。要诚实守信。“言必信，行必果。”说话要讲信用，不说大话、空话，不当面一套、背后一套，更不能为了个人私利胡乱封官许愿，败坏组工干部形象；行动要坚毅果断、说到做到，不能虎头蛇尾、半途而废。要谦虚谨慎。尊重人、理解人、关心人、体贴人，做到对上不卑不亢、对下和蔼可亲，不能自恃“高人一等”就看不起干部群众，更不能以权制人、以势压人，要自觉放下架子，铺下身子，平等待人，谦恭随和。要言行文明。从打招呼、接电话、下通知等点点滴滴的小事做起，衣着整洁、说话和气，举止稳重、仪表端庄，大方热情、严谨朴素。倡导文明办公，对来部办事的同志，一句问候相迎，一把椅子让座，一杯热茶解渴，一段路程相送，有问必答，有事即办，有难必帮，就是对来访的同志也要热情礼貌、耐心周到，使用文明用语，不能大声呵斥、互相推诿，以文明的言行树立和维护组工干部的文明形象。

　　培养严明的组织纪律。纪律事关形象，事关党的凝聚力和战斗力。组工干部一定要带头执行好组织纪律，带头树立和自觉维护组工干部的良好形象。要严守政治纪律。坚持党的基本理论和基本路线不动摇，对各种政治谣言敢于抵制，决不随声附和。要严守人事纪律。严格遵守党的组织人事纪律和保密纪律，特别是在干部选拔任用工作中，一定要谨言慎行，守口如瓶。要严守廉政纪律。常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，不为浮名所累，不为私利所缚，不为权欲所惑，熬得住艰苦，耐得住清贫，守得住寂寞，始终保持心灵的平衡与和谐，始终做到对己清正、对人公正、对内严格、对外平等，始终维护组工干部的良好形象。 (来源：中国共产党新闻网)