陕西篮协主席是谁:年轻领导干部要在学习中积累 在实践中成长 111

年轻领导干部要
在学习中积累  在实践中成长  在历练中成熟

　　县委书记毛全球在全县领导干部千人大会上的讲话深入浅出，化大道于小理，融实例于真谛，平易亲切，润物无声，为年轻领导干部的成长指明了方向。
　　年轻领导干部只有在学习中积累、在实践中成长、在历练中成熟，才能在千载难逢的历史机遇中崭露头角，才能在滚滚的商贸流通产业大潮中劈波斩浪，才能在如火如荼的新农村建设和产业发展中施展才干，才能在开创科学发展新局面的伟大事业中大展身手。
　　学习是成长的阶梯。建设学习型政党，要求领导干部必须终身学习、勤于学习、善于学习。年轻领导干部的成长过程，就是学习——实践——再学习——再实践，直到成功的不断往复的过程。只有坚持理论学习，加强实践锻炼，年轻领导干部才能尽快成长起来。年轻干部要把学习看作一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求。只有自觉做到爱学习，才能不断坚定理想信念、提高政治素养、锤炼道德操守、提升思想境界，才能真正把握人生道理、领悟人生真谛、体会人生价值、实践人生追求。少一些烟酒味，多一点书卷气，“莫等闲，白了少年头，空悲切”。年轻干部必须抓紧黄金阶段的大好时光，少一些应酬，多一些阅读；少一些娱乐，多一些思考；少一些空谈，多一些调研；挤时间，下苦功，在学习中不断提高知识水平和工作能力。坚持向书本学习、向实践学习、向老同志们学习、向群众学习，把学习作为终生追求，融入工作，融入生活，不断提升自己的学习能力、知识素养、工作本领。
　　当前，我们要做好毛书记讲话的学习，学讲话怎样学，学习要达到什么效果？首先要在认知、认同上下功夫。讲话情真意切，高屋建瓴，令人折服，学习中年轻党员干部心灵最易产生共鸣、思想上形成共识。其次要在贯穿、融入上下功夫。观念成习惯、规范变行动的过程，是知与行相统一、教育与实践相结合的过程。学习讲话要融入到我们年轻领导干部日常工作学习生活之中。再次要在践行、示范上下功夫。年轻干部要带头学习讲话精神，以身作则、率先垂范，真正做到坚定信心鼓干劲，健康心态振精神，良好氛围树正气，过硬作风抓落实，调整心态，弘扬正气，营造氛围，凝心聚力，团结起来共同发展。只有这样学习讲话，才能德随量进、量由识长、识从学生，在这种自觉变习惯、习惯成自然的学习积累中，生识、长量、进德，便会如影随形化为血液、溶为骨髓。
　　实践是成长的课堂。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。年轻领导干部成长的根本途径在于实践，只有积极投身我县科学发展的伟大实践，才能获得新知识、掌握新本领。有为才有位，对于年轻干部，培养专心工作态度、树立用心做事理念至关重要。一要敢于担当。成长过程中敢于担当方能成熟，全身心投入工作，勇挑工作重担，尽职尽责完成工作任务，在实践中增进知识、增长才干，在担当中褪去青涩、日臻成熟。二要勇于创新。工作中保持年轻干部应有的朝气与活力，不断开拓创新，敢于打破常规思维模式，善于探索新的工作思路，另辟蹊径，求新求精。三要乐于奉献。培养奉献精神，年轻干部的健康成长需要在奉献中超越，在超越中奋进。四要富有激情。年轻干部是早晨八九点钟的太阳，朝气蓬勃，富有激情，有激情就能保持活力，能让工作变得生动有趣，对工作事业才有追求，有追求能使工作更进一步，自身也能得到更多的发展机会。
　　历练是成熟的过程。“嘴上没毛，办事不牢”。就是指年轻人缺少经验，难经世事，年轻意味着要经受更多的时间、精力、意志的磨炼。作为一名年轻干部，健康成长要有虚怀若谷的品质，虚心学习各方之长补己之短，通过自身努力，不断完善自我，打牢进步基础，重点做好四个“多一点”。
　　第一，多一点脚踏实地。年轻干部朝气蓬勃，志向高远，勇于接受挑战，最富创造精神。但也易好高鹜远，心浮气躁。万丈高楼平地起，千里之行始于足下。把每一个细节做好的人，一定能成就大事业。我们平常做的工作可能都是琐碎的“小事”，但正是认认真真地从这一件件“小事”做起，才使作风得到培养，意志得到锻炼，为成就大事打下了基础。否则，眼高手低，不屑于从这些具体工作做起，不仅会贻误单位工作，而且会影响个人进步。因此，脚踏实地不仅是做好每项工作、成就一番事业不可或缺的作风和态度，也是青年干部成长进步过程中必须着力培养的精神品质。
　　第二，多一点平常之心。积极的心态像太阳，照到哪里哪里亮；消极的心态像月亮，初一十五不一样。以平常之心待人和处事是做好工作的基础，也是成长进步必需具备的心理品质。一个人的工作成绩是干出来的，能力水平也是在实践中提高的，干好本职工作是个人进步的基础，组织和群众自有公论。对荣誉和职务不要刻意追求，不与他人盲目攀比，胜不骄，败不馁，反而使自己的工作热情和进取心能一如既往，不受外在因素的干扰和影响，在平凡的工作中逐渐取得成绩，个人的人格魅力也会日趋成熟。
　　第三，多一点宽容和责任。同在一个单位工作，对上对下，与老与少，同内同外，难免有一些摩擦和磕碰。作为一名年轻干部，一定要学会用一种宽容之心来待人处事。金无足赤，人无完人。无论是领导，还是下属，每个人身上都有这样或那样的缺点和不足，当他人工作中有过错时，要积极提醒帮助，当自己有过错时要主动自我批评，切不可对他人的过错求全责备，对自己的过错则无动于衷，放任自流。宽容是成功者具备的一种美德和修养，多一点宽容就能使内外关系轻松和谐，工作协调配合顺畅。
　　第四，多一点质朴和淡定。年轻干部要谨慎对待自己八小时之外的社交圈，自觉按正确的政治原则和道德准则去把握自己的一言一行，一举一动。与此同时，保持乐观的生活态度，在遇到逆境时能淡然面对，受到委屈时能坚忍不拔，遭受挫折时能勇敢前进；保持健康的生活情趣，广泛阅读有益身心的书籍，积极参与增长知识的活动，全面培育提升品位的爱好。保持朴素的生活方式，由俭入奢易、由奢入俭难，在工作生活中尚俭不尚奢，在质朴里淡泊，在淡泊中致远。(新城铺镇　房志强)