金刚狼1迅雷下载:切实提高群众工作的能力和水平

切实提高群众工作的能力和水平

当前影响群众思想行为的因素越来越复杂多变，新形势下处于政权最基层的县乡干部群众工作的任务十分繁重。一是群众内部矛盾日益复杂。收入差距、下岗失业、征地拆迁安置补偿、社会保障制度不健全、环境污染等，都涉及群众的切身利益，成为各种矛盾激发的导火索，新形势下的群众内部矛盾呈现多样性、复杂性、趋利性。县乡一级正处矛盾的起源地，县乡干部又是化解矛盾的“排头兵”，处理不当，就会造成矛盾激化，影响稳定和发展。二是群众思想观念走向多样。新时期群众的思想观念发生了很大的变化，县乡干部化解矛盾的压力不断增大。平等意识强烈。表现对利益分配和社会现象“公平”要求相当强烈，许多人为“不患寡而患不均”而奋争。参与意识增强。群众对事业发展、政府决策、社会管理、领导行为等积极主动参与，既要知其然，又要知其所以然，法制意识增强，信息互动频繁顺畅。利益取向多元。在解决温饱问题之后，人们更加渴求改革开放带来更多的物质利益和更高的精神享受。趋众心理明显。在表达利益诉求上，有呼之则应之，而且有很强的聚合效应。三是思想工作严重滞后。在思想政治工作上，部分县乡干部工作不到位、方式方法简单，在党的政策宣传上，方法、途径、形式单一，导致一些好的政策得不到群众的理解和支持，有的地方交通方便了，反而离群众远了；通讯发达了，反而和群众交流难了。四是化解矛盾能力缺乏。部分县乡干部忽略政策法规的学习，习惯于靠老经验、老办法解决新问题，甚至在做群众工作中出现掌握的政策不如群众确切、了解的情况不如群众全面、提出的举措不如群众合理的现象，面对突出问题和矛盾，缺少有效的应对办法和举措，不敢、不会做群众工作。

　　二、要深入群众增强群众感情

　　群众是党的执政基础，是我们的服务对象。县乡干部工作在基层，只有多到群众中去了解群众生产生活，实实在在地做群众的知心人，树立群众观念，才能做好群众工作，才能真正做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，工作上依靠群众。一要热爱群众。县乡干部心里要常有群众的位置，对群众充满深厚感情；要对群众的姓名、住址、职业、收入、计生等情况，以及群众的所思、所想、所做、所难、所急、所盼等动态情况心中有数；要了解民情，到群众需要的地方去了解实情，到群众困难的地方去排忧解难，到群众工作被动的地方去打开局面。二要相信群众。要相信群众的力量，广开建言渠道，全方位、多渠道了解群众困难和呼声，及时捕捉群众的思想脉搏。三要亲近群众。要经常“身入”基层、“心入”群众，到农村、生产一线，进百姓农家、田间地头，人对人、面对面、心贴心、手拉手做群众工作，宣传党的政策，指导发展生产，问计于民，凝聚民心。要真正让县乡干部成为开群众工作会的能手，成为化解社会矛盾的多面手。四要有利群众。深入基层，深入群众，要清楚为什么深入，深入下去做什么，通过深入达到什么目的。

　　三、要不断改进群众工作方法

　　县乡干部既要做政策的辞典，又要区分不同情况、不同问题，求知于实践，求实于工作，抓住规律和特点，进一步改进和创新工作方法，寻求群众工作的最佳效果。一是要坚持依法。要切实加强社会主义法治理念、法律知识、党的政策法规等方面学习，增强自身法规水平，掌握政策、吃透政策，用政策来维护群众的根本利益。要自觉摒弃不符合法律要求的行政手段和工作规程，牢固树立依照法定程序办事的观念，坚持做到解决问题要合法，处理事情要合规。要坚持以人为本，把最广大人民群众的根本利益作为制定政策、开展工作的出发点和落脚点，把群众要求想在决策之前，把群众工作做在决策之前，特别是要按照省委提出的要将社会稳定风险评估机制纳入决策程序。要善于综合运用政策、法律、经济等手段和教育、协商、调解等方法，因势利导，依法及时处理群众反映的问题。二是要勤于换位。要真诚实意地尊重人、理解人、关心人，多作换位思考，多从群众的角度去考虑问题、作出决策、评价政绩，将心比心地理解，入情入理地说教，和风细雨地释疑，水滴石穿的解忧，在尊重理解的前提下做好疏通引导工作，达到思想沟通和内因转化。三是要长于明理。要善于摆事实、讲道理，针对不同社会群体的思想问题和利益诉求，讲清政策、讲明道理、讲透利弊，让群众听得进、信得过、消除疑虑、心通气顺。要耐心细致，找准症结。既要实实在在解决问题，又要苦口婆心打开心结，在解决问题和化解矛盾过程中理顺情绪。四是要讲究诚信。要坚持理论与实际相统一、言论与行动相统一、做事与做人相统一，讲真话、办实事、言必信、行必果。 

　　四、要进一步创新群众工作机制

　　一是健全群众工作激励机制。要善于启用有群众工作经验的干部，注重把乐于、敢于、善于做群众工作的干部选拔到领导岗位，树立标杆，营造良好的群众工作氛围，让干实事的干部用心为民做事，让平庸无为的干部深感压力，转变观念。要注重把素质好、有潜力的干部有计划地选派到基层、经济建设一线实践锻炼，增强为民服务、做群众工作、解决复杂问题的能力。二是健全群众工作责任机制。强化各级党组织的群众工作职能，明确各级干部的群众工作责任，落实提高县乡干部群众工作能力的措施。坚决纠正损害群众利益的行为，妥善协调和处理好各方面的利益关系。三是健全群众工作考评机制。完善领导干部综合考评办法，科学制定县乡干部群众工作考核评价机制。检验衡量干部工作能力要做到既有组织评价，也有群众说法，既看社会公论，也受舆论监督，以此激励干部不断增强群众观念，提高做群众工作的能力和水平。