九乡新闻网长春市特警工资多少:各地纷纷创新社会管理
来源：百度文库 编辑：九乡新闻网 时间：2024/04/27 22:34:43
各地纷纷创新社会管理
专家强调“以人为本”，要实现社会的“有效分权”地方观察
Local
创新社会管理已成为当前各级政府重要的日常工作。最新一期《时事报告》杂志刊文介绍了北京市东城区 、广东省惠州市、江苏省南通市三地创新社会管理的成功经验。专家指出，创新社会管理的关键在于“以人为本”。
北京东城：推网格化管理解决实际问题
网格化精细管理成为北京市东城区创新社会管理的重要举措。北京市东城区综治办主任刘宗琦、东城区综治办综合协调室主任李俊杰撰文指出，网格化管理，就是构筑区级社会服务管理综合指挥中心、街道社会服务管理综合指挥分中心、社区社会服务管理综合工作站“三级平台”和区、街道、社区、网格“四级管理”体系，推进社会管理的精细化。
自去年8月开始，东城区试行网格化社会服务管理新模式，目前已将区属17个街道205个社区划分成了589个社会管理网格，建立了基础信息数据库。今年春节期间，全区的火灾、火情下降数创历史新高；全国“两会”期间，全区110刑事类警情、刑事手段类警情和刑事立案数均实现了大幅下降。
广东惠州：借“网络问政”察民情解民忧
在广东惠州，网络问政则成为一项听民声、察民情、聚民智、解民忧的“惠民工程”。惠州市委、市政府借助网络问政平台，由主要领导带动各县(区)、各职能部门负责人积极上网、触网、用网，让群众声音得以传到“庙堂”之上。
惠州市打造了四个富有特色的网络问政平台，实现了全方位互动。第一，编写《惠民在线信息摘报》全方位收集民意直达决策层。第二，开设“惠民在线”论坛———全媒体在线即时交流。第三，创建网络问政综合信息平台———全天候受理网民问题。第四，开通“书记微博”———市领导与网民的“直通车”。
此外，还建立严格考核机制，确保有效问政。首先，综合信息平台设置“红黄绿”灯和评分制度。其次，定期开展各项检查、监督。再次，三项考核评价问政成效。
江苏南通：构筑社会矛盾纠纷大调解体系
江苏南通则将创新社会管理重点放在构筑社会矛盾纠纷大调解体系上。据江苏省南通市委常委、政法委书记陈斌介绍，2003年，南通市在实现经济快速发展的同时，各类潜在的、突发的社会矛盾层出不穷，因利益格局调整带来的人民内部矛盾逐渐上升为影响社会稳定的主要矛盾。
面对这一问题，南通市坚持以大整合的机制实现社会调解资源整合的最大化，以更加多元化、社会化和开放性的方式，有针对性地建立与之相适应的化解机制，不断构筑起“一综多专”的大调解工作新格局。