蛋醋液的功效与作用:慈溪市民政局二○○九年党总支工作计划

　　一、指导思想

　　高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实党的十七大、十七届三中全会和市委十二届五次全会精神，紧紧围绕 “保增长、抓转型、重民生、促稳定、提效能”的中心任务，深入学习实践科学发展，以开展“服务品质提升年”活动为抓手，以创建文明和谐学习型机关为目标，全面推进机关党总支的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，不断提高机关党员干部的思想政治素质和执政能力，不断增强党组织的凝聚力和战斗力，围绕民政工作年度目标，坚定加快推进基层民主政治稳步发展，坚定加快推进民政公共服务水平全面提升，努力推动民政事业在科学发展道路上取得新的突破。

　　　  二、主要工作

　　（一）以学习实践科学发展观活动为抓手，努力提高机关干部政治素质和执政能力

　　1.深入开展学习实践科学发展观活动。一是以解放思想为先导，以改革创新为动力，突出“改善民生、发展民生、服务社会”的工作主线，认真学习领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，力求融会贯通、务求实效，切实把机关党员干部的思想和行动统一到科学发展上来，把力量和智慧凝聚到争先创优，攻坚克难上来，为扎实推进效益和谐新慈溪建设提供精神动力和思想保证。二是积极对照局机关深入贯彻学习科学发展观实践活动的方案和执行计划，认真检查整改，力求提高。特别是根据科学发展观在本部门的实际要求，重点检查党员干部思想、工作及作风上存在的突出问题，主动查找差距，积极边整边改，善于总结学习实践科学发展观活动中成功的、典型的经验和做法，努力使之形成一个有效载体、长效机制，切实保证学习实践活动取得成效。

　　2.不断夯实政治理论基础，切实提高执政能力。一是善于用邓小平理论和“三个代表”等重要思想武装党员干部头脑，深入贯彻落实科学发展观，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，把深入学习贯彻中央经济工作会议、市委十二届五次全会精神及《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》等作为全年理论武装工作的主要内容。二是善于利用局党组中心组理论学习成果，改进和创新学习形式，采取多种途径，切实推进学习活动的制度化和成果化，保证学有所获、学有所成，为构建学习型机关奠定基础。三是善于利用政治理论内涵抓提高执政能力的基础，围绕增强执政意识、把握执政规律、深化执政内容，全面领会科学发展观是新形势下发展思路和执政理念新突破的要义，解决好党员干部中普遍存在的“本领恐慌”和理论结构不适应的问题，提高机关党员干部理论思维和解决实际问题的能力。

　　3.加强业务学习和推进职业道德教育。一是组织机关党员干部加强业务知识学习，学习法律、经济、科技、历史、计算机等实用技术知识，更好地服务民政事业。二是继续鼓励机关干部参加在职教育和各类技术职称考试，充分利用机关已有的党员干部现代远程教育设备，努力营造机关良好的学习氛围，全面提高机关干部业务素质和实际工作水平。三是继续加强党员干部《公民道德建设实施纲要》的学习和贯彻，把《纲要》的原则要求和主要内容落实到机关党员干部日常工作、学习和生活中去，积极开展形式多样的职业道德教育活动，坚持干部职工工作职责与职业道德相统一。

　　4.进一步加强机关干部队伍建设。一是积极落实党的十七大对广大党员干部提出的“四个一定要”要求，通过完善谈心交心制度、开展家访、慰问等活动，及时掌握机关党员干部的思想动态，把苗头性、倾向性问题解决在萌芽状态，以增强思想政治工作的主动性，切实做到“居安思危、增强忧患意识,戒骄戒躁、保持艰苦奋斗作风,刻苦学习、提高埋头苦干本领,加强团结、顾全大局”。二是积极推进“五必访”制度的建设，对有些思想疙瘩的、有些议论反映的、工作岗位调整的、家庭遭遇困难的、节日对退休老干部的“五必访”制度，采取多种形式、分层次地强化对党员干部的党性党纪党风和组织观念教育，培养和造就民政职业技能人才队伍，提升服务水平，扩大民政工作的受益面。

　　（二）以开展服务品质提升年活动为抓手，不断夯实机关工作基础

　　5.坚持与开展深入学习实践科学发展观活动有机相结合。把“服务品质提升年”活动作为局机关深入学习实践科学发展观的重要内容，进一步增强科学发展的责任意识、转型升级的机遇意识和锐意进取的创新意识，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映特别强烈的突出问题，把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为机关服务品质提升年活动的出发点和落脚点。

　　6.积极服务我市经济发展大局。加大形势教育、政策宣传和舆论引导力度，进一步坚定各下属事业单位和福利企业抢抓发展机遇、战胜危机挑战的信心，着力破解影响机关发展的素质性、结构性、资源环境性矛盾，加快推进经济发展方式转变和福利企业转型升级，切实形成政企联动、共渡时艰、力保增长的良好氛围，全力助推我市经济平稳较快发展。

　　7.大力推进服务型机关创建活动。进一步强化民政服务理念，创新服务方式，提高服务质量，争创服务品牌，优化服务环境，引导广大党员干部讲党性、重品行、作表率，心系企业、心系基层、心系群众，争做加强和改进作风的带头人。进一步密切党群干群关系，畅通群众反映诉求渠道，创新联系、服务群众方式方法，健全为民办事长效机制，立足长远，把“服务品质提升年”活动中成功的经验和做法制度化、规范化、常态化，使服务企业、服务基层、服务群众的好制度成为机关作风建设的长效机制，成为提升机关干部服务经济社会发展能力的长效机制。 

　　（三）以开展党风廉政建设和作风建设为载体，着力加强党的组织建设

　　8.切实加强党风廉政建设和反腐败工作。一是明确学习内容和要求。在抓好中纪委十七届三次全会精神学习工作的同时，认真落实省、市有关党风廉政建设的文件和会议精神，深入分析当前党风廉政建设工作存在的薄弱环节和亟待解决的问题，明确提出推动党风廉政建设和反腐败斗争的关键环节，不断完善落实党风廉政建设责任制工作机制的具体要求和当前扎实推进反腐倡廉工作的重点任务。二是继续开展廉政文化进机关活动。紧紧围绕推动科学发展和服务品质提升年活动，围绕推进党的建设这一新的伟大工程，创新载体，丰富形式，牢固树立廉政意识、为民意识，严格执行廉洁自律各项规定，树立机关党员干部严于律己、以身作则、率先垂范的无私品格，形成机关反腐倡廉的总体合力，为推进机关党风廉政建设活动创造更为有利的外部条件。三是注重科学有效地防治腐败。强化防腐责任主体抓落实，把党风廉政建设和反腐败工作任务逐级量化分解，落实到人；强化责任追究抓落实，不折不扣地按照“下管一级、上追一级”和“谁主管谁负责、谁负责谁承担”的原则，做到“有责必究、究必到位”；强化工作推进抓落实，把党风廉政建设责任制与学习实践科学发展观活动和加强四个文明建设及党的建设结合起来，坚持惩防并举、注重预防，做到标本兼治，不断取得全面落实党风廉政建设责任制的新成效；四是加强惩防体系的建设。继续实施《民政局党风廉政建设责任制》，紧紧抓住责任分解、责任考核、责任追究这三个关键环节，针对机关党风廉政建设责任制实施过程中出现的问题，不断完善落实党风廉政建设责任制的工作机制；坚持抓好反腐败斗争三项工作，加大从源头上预防和治理腐败的力度，重点监督党员领导干部和管人、管钱、管物岗位上的工作人员，做到反腐倡廉工作部署到位、检查落实到位、解决问题到位、考核奖惩到位，对可能出现的问题力争做到早发现、早防范、早处理，不断推进以党风廉政建设为重点的惩治和预防腐败体系建设。

　　9.深化作风建设长效机制落实。一是加强机关党员干部党性修养、树立和弘扬良好作风。自觉遵行社会主义核心价值体系，坚持理论和实践相统一，坚持继承民政光荣传统和弘扬时代精神相统一，坚持改造客观世界和改造主观世界相统一，坚持加强个人修养和接受教育监督相统一，努力使民政党员干部成为作风优良、恪尽职守、勤政为民、清正廉洁的干部，充分发挥模范带头作用。二是着力深化民政“为民”的宗旨。积极秉承“以民为本、为民解困、为民服务”的服务宗旨，坚持问政于民、问需于民、问计于民，坚持顺民意、排民忧、解民难、增民利，努力把各项保障民生的工作落到实处，在解决民生、落实民权、维护民利的工作中做出实效。三是开展正确的利益观和政绩观教育。教育机关党员干部以人民利益为重，坚持把实现个人追求与实现党的奋斗目标、人民利益紧密联系起来，不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑，努力实践共产党人应有的人生价值；坚持一切从实际出发，脚踏实地，求真务实，察实情、讲实话，办实事、求实效，把各项民政工作做细、做实、做好，切实为人民群众排忧解难，创造经得起实践检验、人民检验和历史检验的实绩。四是强化党纪教育。坚持民主集中制原则，保证政令畅通。在当前形势下，号召党员干部大力发扬共克时艰的精神，把讲团结放在突出位置，保证党员干部之间思想互信、工作互助、情感互容，社会各界和民政部门之间真诚沟通，相互配合，为机关民政事业营造良好的发展环境。 

　　10.加强党风行风建设。一是继续完善政务公开制度。充分发挥外部监督的制约作用，完善网上议事、办事机制，畅通群众信访渠道，进一步增强机关党风行风义务监督员的沟通联系作用，认真落实工作过错责任追究暂行办法，强化正反面典型教育，加强机关纪检小组自身建设和纪律检查工作。二是继续开展群众满意基层站所（办事窗口）建设活动。通过民主评议政风行风、问卷调查、明察暗访、召开民评代表座谈会等形式，重点加强婚姻登记、殡仪服务、低保等服务窗口建设，从公正执法、服务态度、办事效率、政务公开、清正廉洁等五个方面查找当前存在的突出问题，开展自查自纠，在“改”字上下功夫，在“纠”字上出成效，提升窗口为民服务的质量和水平。三是深化党员志愿者行动。大力宣传开展党员志愿者服务的意义，宣传党员志愿者服务的内容和做法，为党员志愿者服务营造良好的氛围，特别是发挥党员领导干部的志愿服务带头作用，以自己的模范行动带动广大党员群众积极投入到志愿者服务中来。

　　（四）以活跃机关氛围、健康职工身心为窗口，切实巩固机关群团工作成果

　　11.组织开展机关业余文体活动。继续响应市直机关工委的号召，组织倡导机关全民健身系列运动，广泛动员机关干部职工充分利用已有健身器材和娱乐设施，开展各种强身健体的娱乐活动；继续加强部门与部门之间、机关与福利企业的文化联姻活动，积极开展内容丰富、形式多样、文明健康的文化体育活动。

　　12.加大支持工会、共青团和妇委会的工作力度。一是支持机关工会组织依照《工会法》代表和维护机关干部职工的权益，特别是关心和爱护离退休老同志、长期体弱多病老同志、家庭生活有困难的同志，在政策和财力允许的范围内，给予必要的关心和照顾，并适时地组织机关干部职工开展疗养活动。二是充分发挥机关共青团组织的活力与组织凝聚力，鼓励其结合民政系统的工作特点开展“优秀青年公务员”、“青年岗位能手”、“青年文明号”等创建活动。三是支持机关妇委会工作。鼓励机关妇委会充分发挥其在机关妇女队伍中维护女性干部职工合法权益的作用，多为广大女性干部职工做好事、办实事、解难事，倾听女性干部职工呼声、反映群众诉求，在服务民政事业、服务妇女队伍、带领妇女同志投身构建和谐新慈溪的环境中充分发挥“半边天”的作用与优势，继续开展“巾帼文明岗”等评比表彰活动。

　　13.不断加强和改进机关离退休老干部工作。一是按照既有的各项规定继续落实好离退休老干部的政治、生活各项待遇，充分发挥离退休老干部在改革发展稳定与建设和谐机关中的积极作用。二是进一步加强离退休老干部党支部建设工作，逐步完善离退休老干部的月民主生活会和民主恳谈会，注重对离退休老干部党支部建设工作的指导，努力把离退休老干部党支部工作提高到一个新水平。

　　（五）以创建文明和谐学习型机关为目标，积极谋划机关党建工作新发展

　　14.继续深入开展学习型机关创建。一是充分发挥局党组理论学习中心组的龙头示范作用和领导干部带头作用，积极利用中心组学习成果推动机关的学习制度化建设，确保机关每月集中学习不少于1次，党支部学习不少于2次，每位党员干部上市远程教育学习网学习时间达到24小时，通过集体办班、专题研讨、辅导讲座、组织座谈等方法切实将学习活动引向深入。二是积极优化党员远程教育网络和党员学习日等资源，发动局机关和下属事业单位干部职工积极参与读书月活动，进一步拓宽学习渠道、创新学习模式，联系个人本职工作，认真撰写学习心得，努力在机关中营造学习工作化、工作学习化的浓厚氛围，力求学习成果的最大化。

　　15.继续加强党建目标管理。按照《党建目标管理实施细则》规定，进一步加强对各支部的考核，狠抓目标落实。将党建目标管理与开展“服务品质提升年”活动结合起来，夯实党的工作基础。进一步加大机关党建在线工作力度，切实按照机关党工委的考核工作要求，认真落实，突出质量，努力提升党建工作水平。

　　16.进一步加强党的工作制度建设。一是积极落实好“三会一课”制度，丰富内容，创新形式，提高质量。二是继续抓好党员领导干部参加机关党组织双重组织生活制度的落实。严格执行党员发展工作制度，坚持民主集中制、坚持标准，规范程序，确保机关党员发展的质量，进一步加强机关入党积极分子队伍建设。三是继续认真执行《市级机关部门党组（党委）指导机关党组织工作实施意见》，积极争取局党组对机关党总支工作的关心和支持。

　　主题词：民政 机关党建 工作计划 通知