腰椎滑脱是什么意思:合理的要求是锻炼,不合理的要求是磨炼

来源:百度文库 编辑:九乡新闻网 时间:2024/04/29 07:54:46

合理的要求是锻炼,不合理的要求是磨炼

工作是一种锻炼,每个人都是一块火石,火光是在合理或不合理的工作要求中磨练产生的,单单是一块火石放在哪里都是一块石头,以其他石头没有没有什么区别,当把它拿来碰撞的时候,它的闪光就会出现了。无论是生活还是在工作,我们自身的意识当中时常都有一种冲动,都有一种想做一番大事的想法,当这个想法出笼的时候,会随时被一桶冰水浇透,自此,我们的冲动还没有表现出来就被湮灭了。

工作中。领导经常交给我们任务,仅仅是把一个任务派发下来,并没有具体的要求,只要你能完成就可以了。其实这些工作并不难,领导要求也不苛刻,都是正常的合理的要求,然而大部分的工作交上去的时候都不是很好。员工在工作时没有融入激情,没有把自己的认真融入到工作中,他们在工作中不愿意使自己发光。

工作中,我们大部分都是在互相攀比:工作只看偷懒的,不看勤快的;发奖金只看拿得最多的,不看拿得最少的。自己的心中永远没有一个平衡的秤杆,思想的秤砣总是重量不一样,不成功就是因为我们大部分人心中没有一个明确的目标,遇到一系列的困难就退缩,没有人走过的路根本不愿意去尝试。

曾经在一本军事杂志中看到这么一个小故事:一个新兵刚刚进入航空基地工作。一天,班长让他爬上舷梯将一个盒子递给上面的排长。新兵胆战心惊的爬上摇摇晃晃的舷梯,当他到达顶端的时候,里面的衣服已经紧张得湿透了,排长将盒子拿过来之后在上面签上自己的名字,让他送回地面交给班长。新兵回到地面的时候长长地舒了一口气,他把盒子交给班长,没曾想到,班长只是在上面签了字,又要他送给上面的排长。新兵看看班长,转身登上舷梯。当他把盒子交给排长时,浑身是汗、两腿发抖,排长却和上次一样,在盒子上签下自己的名字,让他把盒子再送回去。新兵擦擦脸上的汗水,转身走下舷梯,把盒子送给班长,班长签完字,让他再送上去。

这时候他有些愤怒了,他看了看班长平静得脸,尽力忍着不发作,拿起盒子再次爬上舷梯递给排长。排长看看他,傲慢的说:“把盒子打开。”新兵打开盒子,里面是一个水平和一个水杯。他愤怒的抬起头,双眼喷着怒火,射向排长,排长又对他说:“把水倒上。”新兵再也忍不住了,奋力的把盒子摔在地上:“我不干了!”说完,他感到心里痛快了许多,刚才的愤怒释放了出来。

这是那位傲慢的排长站起身来,直视着他说:“刚才让你做的这些,叫做承受极限训练。因为我们航空作业随时会遇到危险,就要求每个战士身上一定要有极强的承受力,才能完成空中的作业任务。可惜前三次你都通过了,只差最后一点点,你没有喝到解渴的水。现在,你可以走了。”

新兵就因为没有能够坚持到最后而结束自己的工作锻炼。现在工作中不乏这样的员工,在困难面前,他们有所畏惧,但还是要拼着去尝试,当要达到最后终点的时候,他们刹车了,终点线他们没有去撞,而是最终离开了成功的道路。

慢慢人生长路,困难有很多,一个人的锻炼需要一个长期的过程,时间能说明一切,很多人就是因为忍耐的时间不够长而放弃了,太多的压力让他们自动退出。

生活往往就是这样残酷,你怯懦退缩时,他会把你击打得体无完肤、一败涂地;你勇敢坚强是,它会因你的不屈不挠而退让,给你亮出一片风雨过后的艳阳天。