:四大知名企业家的管理名言
来源:百度文库 编辑:九乡新闻网 时间:2024/05/07 08:34:19
小成功靠个人,大成功靠团队。 创新是做大公司惟一之路。
——比尔·盖茨
大部分人都不能发挥所学,所知道的可能是所用的好几倍
大部分人都无法把自己拥有的各种知识加以整合,因而不能把它用在实务工作上。
——彼得·杜拉克
成功的最佳方法,就是跟对一个平步青云的成功上司
列出你的上司名单,每年至少拜访每个人一次,问他们:“我所做的哪些事,以及我部属做的哪些事,对你的工作有帮助?”以及“我们做的哪些事妨碍了你,让你的工作不顺利?”你的责任是让你的上司觉得轻松愉快,因为你的工作可以强化他们的长处,而非受限于他们的短处。要让上司相信,他手下的经理人会设法发现他的长处,并且也会保护上司的弱点。
——彼得·杜拉克
企业的情况很复杂,所以应该有壮士断臂的勇气和决心,因为这个放弃减少了对他的很多压力和拖累,使他更有力量,寻找更好的机会来发展。
——段永基
营销学不仅适用于产品与服务,也适用于组织与人,所有的组织不管是否进行货币交易,事实上都需要搞营销。
——菲利普.科特勒
四大知名企业家的管理名言
大陆信仰基督教的知名企业家
企业家必知的四大秘籍
世界上最著名企业家的68句创业名言
两位知名企业家谈毛泽东思想
众知名企业家力荐《点燃工作激情》
绩效管理的四大环节
中小企业的管理现状与企业家的三项修炼
管理大师级企业家都是画“圈、饼、叉”的高手
海豹突击队给企业家的五条管理启示
对下属管理的四种方式 | 新企业家网
管理名言
世界上最权威的管理名言!
影响世界的100条管理名言
影响世界的100条管理名言
影响世界的100条管理名言
影响世界的100条管理名言
世界上最权威的管理名言
[理论研讨]影响世界的管理名言
浙江又有知名企业家因肝癌辞世
抓好供应商管理的四大关键环节1
“华为人”时间管理的四大法宝---
薪酬考核管理的“四大要素”
“华为人”时间管理的四大法宝