镇魂街有那些武将:养老金双轨制何时休

养老金双轨制何时休回复 |推荐 | |树状
作者：xxztz 于 2011-07-28 14:52:37 发表只看该作者发短消息加为好友
1. 94%的网民认为，企业职工和公务员养老制度实行双轨制非常不合理。（2月11日人民网）
所谓养老双轨制，是指始于上世纪九十年代初的公务员、事业单位、企业单位退休人员分别实行不同的养老金制度。在去年某市“两会”上，人大代表曾披露：同在该市，处级公务员退休金约8000元/月，而同级企业经理的退休金封顶1700元/月，相差四倍多。就全国范围而言，中国人事科学研究院薪酬分配室主任何凤秋去年曾透露：目前我国企业单位、事业单位、行政机关养老金数额比是1：1.8：2.1。
养老双轨制不仅造成了社会不公，而且严重影响了社会就业平衡和人才合理流动。从2005年起，国家已经7次提高企业退休人员基本养老金，然而，由于企业退休人员养老金的涨幅远小于公务员养老金，两者之间的差距并没有因“七连涨”而缩小，反而呈现出越拉越大的趋势。
针对要求废除养老双轨制的呼声，2010年3月9日，人保部副部长胡晓义透露：我们现在在5个省进行事业单位基本养老保险制度改革的试点。对此，笔者以为，像养老双轨制这样涉及到众多人切身利益的事情，应当突破“先试点、再推广”的传统工作模式，不宜一拖再拖，而应“一步到位”，让更多人及时享受到公平的阳光。
在职时，公务员与企业单位职工待遇上有所差别，尚能理解；但是，退休后大家都是“社会人”，如果待遇差别过大，就违背了公平正义的社会保障原则。养老双轨制本质上是一种特权，多年以来之所以无法废除，根本原因在于既得利益者不肯放弃这种附属于身份上的特权。笔者以为，在我国财力日益增长的今天，废除养老双轨制的时机已经成熟，是到了该拿出勇气和决心向养老双轨制说“再见”的时候了！（瞿玉杰）
2.“养老双轨制”何时才能废除
2011年02月12日 10:08:05 　来源： 东方网 【字号 大小】【留言】【打印】【关闭】
2011年全国两会3月初将在京召开，公众最关心哪些问题？日前，人民日报政治文化部和人民网就老百姓最关注的两会热点问题，联合推出大型网络调查。94%的网民认为，企业职工和公务员养老制度实行双轨制非常不合理。（2月11日 人民网）
退休之后，大家一起安享晚年，却发现，因为退休的单位不同，身份不同，拿到的工资有着天壤之别。“养老双轨制”令人很纠结，而呼吁废除“养老双轨制”的声音也变得越来越宏大，然而，什么时候才能废除？
退休之前，因为工种的不同，工作强度的不同，在薪水上必须有所差别，但退休之后，大家都处于“休息状态”，为何还会闹出退休金的高下悬殊？显然，这是相当不公平
“养老双轨制”，如果差别不是很大，倒也可以接受，毕竟这有着历史的原因，一下子解决很困难。但事实上，企业退休人员比政府机关和事业单位同等资职退休人员的待遇低两至三倍。有网友说，两个高工不如一个机关勤杂工，三个高工不如一个小学教师。如此不公平，让公众如何接受？
从“养老双轨制”不难想到“收入差距世界第一”。根据去年统计局公布的数据，中国证券业的工资水平比职工平均工资高6倍左右，收入最高和最低行业的差距达11倍。人力资源和社会保障部工资研究所发布的最新数据，这一差距又扩大到15倍。从目前的资料看，中国行业收入差距已跃居世界之首。工作时，收入差距如此之大，而退休之后，仍然是有着极大的差距，如此现状，离公平已经是越来越远了。
社会收入分配当然不能只向一部人倾倒，也绝不能让不公继续下去。但是我们应该看到，虽然，取消退休双轨制，是人民的强烈呼声。但也仅限于“呼声层面”，真正纳入到改革层面，还有一段距离。因为影响着太多的既得利益者，而这些既得利益者又是手握实权者，“革自己的命”，显然是相当困难的。
中国养老现状已经令人堪忧，公立养老院严重不足，许多老人都不知道自己到何处养老。在如此现实困境中，如果能够废除“养老双轨制”，将多余的钱充入到建公立养老院或其它公益事业方面，显然更有积极意义。
养老双轨制，是社会中不公的标本。追求公平，是我们的目标。公平的阳光不能永远都射不进“养老双轨制”。作者:郭文斌
2011年02月12日 08:54:10 　来源： 广州日报 【字号 大小】【留言】【打印】【关闭】
媒体上还说得好听，为共享改革开放成果，和谐社会，解决社会分配不均。这不过是“美丽的谎言”，“皇帝的新衣”。什么时候？没有时间表。你抱着这个谎言去梦想吧。
3.破除“养老双轨制”宜早不宜迟
2011年06月19日 09:41:24 　来源： 红网 【字号 大小】【收藏】【打印】【关闭】
“十二五”期间，福建将继续提高企业退休人员养老金水平，保证企业退休人员养老金年均增长10%以上。同时，加快推进新型农村社会养老保险扩面步伐，2011年实现制度全省覆盖。（6月16日《海峡都市报》）
所谓老龄社会，是指老年人口占总人口达到或超过一定的比例的人口结构模型。按照联合国的传统标准是一个地区60岁以上老人达到总人口的10%，新标准是65岁老人占总人口的7%，即该地区视为进入老龄化社会。根据2010年中国最新普查数据显示，60岁以上人口已占总人口的13.26%，65岁以上人口占8.87%，同2000年第五次全国人口普查相比，60岁以上人口的比重上升2.93个百分点，65岁以上人口的比重上升1.91个百分点。可以说我国是名符其实的老龄社会国家。
尽管近十年来，国家在社会保障等社会政策、社会立法领域进行了积极的调整和改革，对解决企业养老金偏低的问题也作了很多努力——比如，自2005年起，国家连续6年7次提高企业退休人员基本养老金，养老金翻了近一番——但因其基数过低，差距仍然很大，一些地方甚至呈现越拉越大。特别是当前仍然存在的企业职工和机关、事业单位人员养老制度实行的“双轨制”，造成“两个高工不如一个机关勤杂工，三个高工不如一个小学教师”的怪现象，以致高达94%的网民认为这种养老双轨制度不合理。
其实，养老双轨制不仅拉大了收入差距，造成了社会不公，而且也严重影响了社会就业平衡和人才合理流动。随着社会老龄化的加快，今后养老问题将日益严峻。所以，笔者认为：保证企业退休人员养老金逐年增长固然是好事，但关键还要是在破除“养老双轨制”上有时间表，不能再拖延下去。正如网友们留言所说：在职时，机关事业单位人员与企业单位职工待遇上有所差别，尚能理解；但是，退休后大家都是“社会人”，如果待遇差别过大，就违背了公平正义的社会保障原则，也不利于推进和谐社会建设进程
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1 楼：p014604 于 2011-07-28 15:07:35 发表只看该作者发短消息加为好友
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2 楼：yqt 于 2011-07-28 16:52:22 发表只看该作者发短消息加为好友
要老人们安度晚年，活得有尊严，评价的核心是：公平公正，从目前可操作的政策设计着手，【 同工龄、同学历、同职称、同职务、同贡献 】的企退人员和机关事业退休人员，在政策设计上制定近似或大致相同的养老金，真正体现“以人为本”的理念和价值观，摒弃只为利益集团设计福利的官僚思维，这是5000多万企退老人们拭目以待的！完成这第一步，解决了主要矛盾，其他问题照此办理，迎刃而解！可大大缓解养老不公的社会矛盾。
国企改革的当初，由于政策设计缺陷，忽视了养老政策的社会国民之公平性，导致广大企业退休职工的切身利益受损，尤其是计划经济体制下的企业高知群体，与“知识改变命运”反差鲜明，被戏称为最大的牺牲品，但缓慢的纠偏进程，步履艰难，治标不治本，引发对养老不公的社会反对呼声不绝于耳，这是一个不容质疑的需要尽快解决的现实社会矛盾。
当今，是国家财力不足？还是行政效力不作为？慢作为？对这个眼皮子底下一晃十几年的社会顽症冷漠淡视，成为社会舆论的众矢之的，这难道不是现实版的“脱离群众”吗？！
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3 楼：yqt 于 2011-07-28 16:52:45 发表只看该作者发短消息加为好友
要老人们安度晚年，活得有尊严，评价的核心是：公平公正，从目前可操作的政策设计着手，【 同工龄、同学历、同职称、同职务、同贡献 】的企退人员和机关事业退休人员，在政策设计上制定近似或大致相同的养老金，真正体现“以人为本”的理念和价值观，摒弃只为利益集团设计福利的官僚思维，这是5000多万企退老人们拭目以待的！完成这第一步，解决了主要矛盾，其他问题照此办理，迎刃而解！可大大缓解养老不公的社会矛盾。
国企改革的当初，由于政策设计缺陷，忽视了养老政策的社会国民之公平性，导致广大企业退休职工的切身利益受损，尤其是计划经济体制下的企业高知群体，与“知识改变命运”反差鲜明，被戏称为最大的牺牲品，但缓慢的纠偏进程，步履艰难，治标不治本，引发对养老不公的社会反对呼声不绝于耳，这是一个不容质疑的需要尽快解决的现实社会矛盾。
当今，是国家财力不足？还是行政效力不作为？慢作为？对这个眼皮子底下一晃十几年的社会顽症冷漠淡视，成为社会舆论的众矢之的，这难道不是现实版的“脱离群众”吗？！
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4 楼：crkav 于 2011-07-28 17:16:31 发表只看该作者发短消息加为好友
为什么对企业老人高达数万至十几万亿的社保历史欠账长期拖欠不还？，政府财政长期占用企业老人的养老钱？都让贪官“三公”消费了吗？
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5 楼：crkav 于 2011-07-28 17:19:30 发表只看该作者发短消息加为好友
为什么对企业老人高达数万至十几万亿的社保历史欠账长期拖欠不还？，政府财政长期占用企业老人的养老钱？都让贪官“三公”消费了吗？？？
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6 楼：无声的愤怒 于 2011-07-28 17:29:41 发表只看该作者发短消息加为好友
应尽最大努力保证人民群众的利益最大化
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7 楼：老工人的心声 于 2011-07-28 17:40:14 发表只看该作者发短消息加为好友
退休工人曾是国家在职职工，是为国家做了几十年贡献的，理应领取名正言顺的退休金。不同于城镇无业低保户，靠政府接济只够吃饭的养老金！
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8 楼：crkav 于 2011-07-28 17:46:28 发表只看该作者发短消息加为好友
退休老人是弱势群体，他们百分之九十以上都不会上网，他们在网络里没有话语权，也只有默默地忍受官僚双轨制的欺压，当年为国家建设流汗，老了为生活窘迫流泪，难道双轨制的制定和实施者只知道自己高薪享受，而不管企退老人的苦难？
希望有更多的会上网有良知的人们为退休老工人呼吁呐喊！！
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9 楼：老工人的心声 于 2011-07-28 18:46:26 发表只看该作者发短消息加为好友
既然退休双轨制不合理，为什么还要 ‘慢...慢...改善’，企业退休老人有几个十年供你们折腾？
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10 楼：老工人的心声 于 2011-07-28 18:47:18 发表只看该作者发短消息加为好友
既然退休双轨制不合理，为什么还要 ‘慢慢改善’，企业退休老人有几个十年供你们折腾？
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11 楼：老工人的心声 于 2011-07-28 19:04:59 发表只看该作者发短消息加为好友
既然退休双轨制不合理，为什么还要 ‘慢慢改善’，企业退休老人有几个十年供你们折腾？
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12 楼：老人看时世 于 2011-07-28 19:31:49 发表只看该作者发短消息加为好友
应该尽快的纠正，养老双轨制这种不公平，不合理的社会现象，让这些退休老人们在有生之年尽早的享受到这种公平的待遇，以体现胡锦涛主席所讲的：“群众利益无小事”的执政理念。
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13 楼：avavav123 于 2011-07-28 19:47:18 发表只看该作者发短消息加为好友
“群众利益无小事”那退休双轨制就不是群众的利益吗？
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14 楼：好好活吧 于 2011-07-28 19:53:17 发表只看该作者发短消息加为好友
该休的时候自然就休了，有人说了算，但不是你我
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15 楼：avavav123 于 2011-07-28 20:40:34 发表只看该作者发短消息加为好友
应制订规划，在本届政府任期内还清历史欠账，大幅度提高企业养老金，取消企业、机关、事业单位的退休人员养老金的差距；统一调整退休人员养老金的标准。同等情况的退休人员无论在企业、事业、还是机关单位养老金增长标准是一样的，以体现社会公平。
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16 楼：avavav123 于 2011-07-28 20:50:49 发表只看该作者发短消息加为好友
顶！！！！！！！！！！！！！！
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17 楼：avavav123 于 2011-07-28 20:45:11 发表只看该作者发短消息加为好友
为什么对企业老人高达数万至十几万亿的社保历史欠账长期拖欠不还？，政府财政长期占用企业老人的养老钱？
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18 楼：老工人的心声 于 2011-07-28 21:21:49 发表只看该作者发短消息加为好友
退休双轨制不仅是伤了企业退休老工人的心，而更是毁了一代新人的前程，给国家的发展带来后患！
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19 楼：老工人的心声 于 2011-07-28 21:22:44 发表只看该作者发短消息加为好友
退休金双轨制，是公务员幸福感强的重要依据。收入的极度差距，带来了价值观的扭曲，使整个社会失去了公平和正义，它引导着年轻人千方百计考公务员，不屑到企业学技能干技术活，因为年轻人从老一辈人身上看到了在企业干一辈子最终的结果，即使他自已考不进公务员体系，只能在企业工作，但他们心里也会对社会不公平长期梗梗于怀，许多人失去了求知识、学技能的上进心。这种退休后的分配不公，从根本上造成企业技术人才结构性的稀缺，许多技术工种后继无人。
当今世界竞争，说到底是人才的竞争，公务员一枝独秀，必然使国家、民族缺乏创造的活力，甚至连制造强国要求都达不到，养老金是亿万职工长期的关注点，它直接影响社会的进步和发展。
退休双轨制不仅是伤了企业退休老工人的心，而更是毁了一代新人的前程，给国家的发展带来后患！