迈克尔杰克逊mv:女人比男人会经营

谁更善于管理企业？女人比男人会赚钱

    女性也能管理企业吗？很多人不以为然。有钱的女人固然不少，资产超过10亿美元的女富豪全球有20位。但都是些什么人呢？无非是英国女王、荷兰女王、美国沃尔玛公司创办人的遗孀、希腊船王奥纳西斯之女，所获财产不是父亲给的便是丈夫遗留的，基本上没有白手起家、创业致富的。

    令人景仰的女企业家实在少得可怜，女企业家都是因其父或其夫逝去，面对窘困不得不半路出家，即便守业有道也不是从零到有，比如台湾裕隆集团的吴舜文、日本八佰伴的和田加津、美国《花花公子》的克丽斯蒂·海夫纳、香港懋集团的龚如心。因此，女性创富打天下是不灵光的。

    真是这样？似是而非。

    女人比男人会赚钱，这确实是有道理的。在工业经济时代，成功的典型全是男性；在知识经济时代，成功的典型一定是女性。

    知识经济的致富领域实在很多，包括娱乐业、服务业、咨询业、金融业四大板块，这里的娱乐业是指演艺、体育、文博、翻译、新闻、出版、广播、电视诸文化产业；服务业可谓包罗万象，从百货、饮食、饭店、旅游到美发、浴池、洗染、照相；咨询业包括策划、设计、公关、经纪、广告、猎头、预算、会计等；金融业是广义的，包括银行、保险、基金、证券、期货、外汇、黄金、彩票。

    所有这些领域，都具有创业空间大、资金投入小、重视智力而不依靠体力的特征，如果年轻一代的女性们不能实现创业致富的宏愿，就只能怪你没有认真地体会到这个最明显的现实：知识经济其实就是女性经济，女性创业者就是新人类！

    如果我们对一个从未做过买卖的女性说“女人比男人会赚钱”，她一定不相信地摇头说：“男人才是赚钱能手，女人做买卖谈何容易。”其实，身为女性，你何妨与自己身边最亲近的男人比一比，看一看比他们有哪些更优越的素质。只要你找一找自己的能力，你就会信心大增。

    在中国，劳动妇女高达几亿，为自己经营的有1900万人，其中亏损者只占1．5％。最让男人不服气的是：女性创业者中成功的占55％，而同时男性创业者中成功的仅25％。众所周知，广东的妇女，如今发财的实在太多，自己独立开店、办公司的，多得不可胜数。在全国最大的服装市场——株洲服装市场，做服装生意的百分之七八十是妇女，她们一个个腰缠万贯，最少的也有三五十万元。

    在国外，也是妇女会赚钱。就连黑非洲大陆遍布城乡的集市上，几乎都是妇女一统天下，她们中间的一些人已从小商贩变成了巨富，西方世界更不用说了。在美国，约有6000万妇女全职工作，自己开业的是800万名，拥有净资产100万美元的女富翁中她们占到43％，这还不令人振奋、令人慨叹吗！

    在当今的女富豪之中，更多的是在梦想与创意上白手起家，通过运筹帷幄管理企业，依靠永不缩减的激情最终创立了自己的金钱帝国。靠老爸或老公的钱？幸好那是过去的事情了，谢天谢地！

    女人若要成功致富，必须从每天早晨跳下床以后，就开始兴高采烈地管理自己的企业，管理得法就能吓人一跳：不但不再手心向上跟老公要钱花，还能给丈夫的公司贷款。希拉·约翰逊的净资产达到2?1亿美元，她签了一笔1?5万美元的支票，让丈夫罗伯特辞去工作，去创办“黑人娱乐电视公司(BET)”。这是“纽约股票交易所”列出的第一家属于黑人所有的公司，现在的市值为10亿美元。

    改革开放以来，所有妇女经营的商店中，有大约40%的商店能够持续稳定地增长，虽然公司的规模通常比较小，名不见经传，但是，与男人掌管的公司相比，破产率却相当低。

    统计数字虽然难免有水分，但大方向还是可信的，即女性更善于管理企业，确实是有道理的。

    女性在许多方面优于男性，具有“比男人会赚钱”的素质，这不是不负责任的恭维，否则她们顶不住“半边天”。

    ——女性的语言表达比男性发育早，小女孩个个伶牙俐齿，不说话就难受，女性在词汇积累量方面比男性大得多，甚至许多新的流行语都是女性首创的，而“见人说人话，见鬼说鬼话”，这是生意人必备的条件之一，哪怕说人话不办人事呢！

    ——女性的听觉比男性敏感，女性对声音的敏感度一般比男性高40%左右。在激烈竞争、信息瞬变的今天，往往不少成功者的大占便宜，就在于具有高敏感度上，而失败者就吃亏在麻木不仁。

    ——女性的记忆力比男性强，短期记忆力比男性记得详细得多，长期记忆力比男性记得牢靠得多，鸡毛蒜皮的小事也能一千年耿耿于怀。做生意就是从一分钱开始的数字游戏，高楼大厦平地起，没有好的记忆力，岂能做好生意。

    ——女性的心理比男性稳定，简直是顽固不化，在同样情况下对同一件事，女性一旦先入为主，就很难改变自己的观点，但是坏事变好事，她们的这种较为稳定的心理素质，更接近于对现代企业家的素质要求。而男性则往往相反，他们对事业的方向朝秦暮楚，对执行的政策朝令夕改，最终结果往往是朝不保夕。

    ——女性思维的发散能力比男性幅度宽，女性对某件事进行思维时经常离题万里，但这样一来，判断时往往有多种选择和正确的处理。而男性常常是沿着某一思路进行思考，虽然可以高效率地直达目标，但却漏掉了创新的机会，使好多天才的火花白白熄灭。女性的这种思维发散能力，恰恰是新产品开发、新项目上马、新经营方式创立、新企业形象设计等最需要的关键性因素。

    ——女性的直觉能力比男性准确，有一见钟情的爱好。她们对同一事、同一人，常常不用逻辑推理就能准确看透，而男性在这方面则常常望尘莫及，这是女性被上帝赋予的慧性。

    ——女性在操作方面比男性的协调性强，特别在高精技术方面，女性干起活来显得心灵手巧，男性的操作往往慢得多，所以在必须高速打拼的商界，女性的高手比男性的强得多。

    ——女性的忍耐性比男性持久，不见兔子不撒鹰，而男性却急不可待，生意人没有耐心常常是很难做好生意的。

    日本一家大公司的总经理在退休前，对接替他的职位的儿子说：“要开创一项新事业，十个人中有一二个赞成时就可以开始了，等五个人赞成时已经迟了一步，到七八个人赞成时，那实在太晚了。”

    永远记住“时间就是金钱”，不要说什么“明天再干吧”，今日事，今日毕，明天还有明天的事。今天才是最重要的。我们不应当留恋昨天，无需为昨日的事懊丧，我们也不必为明天的事忧虑，更不应该将事情延到明天，因为我们每天要迎接的既不是昨天，也不是明天，而是那刚刚到来的、清洁无瑕的今天。

    要在今日这—天内全力以赴，使这一天过得有意义。每天晚上都要给时间“记账”，对当天的时间进行决算，发现什么事情在白天成功地完成了，对失败的进行反省，这也就是一种弥补。