花色温泉乡cg图包:现代成功寓言

 曾经，她应聘到一家街办菜刀厂当工人，每月工资低得可怜。  　　雪上加霜的是，由于产品滞销，经营艰难，最后，厂里竟发给每个员工几十把菜刀抵工资，要也得要，不要也得要。 　　眼看就要断粮了，没办法，她只好将那些菜刀拿到街上去卖。“卖菜刀，卖菜刀啊!”然而，她吆喝了半天，也吸引来不少围观者，但就是没人买。他们这儿摸摸，那儿瞧瞧，全都是看热闹。眼看天快黑了，一把菜刀也没卖出，她不由得着急了，央求一位大嫂：“行行好，就买一把吧？我照本给你。”  　　哪知大嫂却白了她一眼说：“这东西能吃能喝？你以为我的钱没地方花？”她又赔着笑脸说道：“我们厂的菜刀物美价廉，你可以当作礼品送人呀。”但那女人却冷笑道：“送礼？人家送花是爱呀关怀什么的，你送刀，是不是暗示着‘一刀两断’、‘笑里藏刀’呀？亏你想得出！  突然间，一道灵光在她脑海中一闪：对方这些不吉利的话，能不能将它们换过来，变成美好的祝词呢？一念至此，她非但没有生气，反而高兴起来，向那位大嫂道过谢后，就三两下收了摊，兴冲冲地跑到厂里。 　　只见十几个工友或站或坐着，正闹哄哄地围着厂长，说发给他们菜刀当工资，简直是没法活了，这刀哪卖得掉？“厂长，将这些菜刀全都批发给我吧。”她恳求道，“我保证，不出3个月，将所有积压菜刀全都卖完，并将所有货款交还厂里。”厂长将信将疑地望着她，但死马当活马医，就让她试试看吧。 　　她从库房中取出积压的所有菜刀，将它们重新包装，高档的包装盒上，全都写上“送礼极品”、“馈赠佳品”等字样。每个盒子上都印着一两句话，诸如“抽刀断水水更流，友情天长又地久”，“为朋友两肋插刀，观友谊流水知音”、“上刀山、下火海，肝胆相照；刀子嘴、豆腐心，心比日月”等，还将礼盒设计成长方形，刀柄部位的空隙处，放上一块磨刀石，大字标明“买一送一”。 　　没想到，经此一改装，先少量地将产品投放市场，竟被顾客一抢而光。 　　不到3个月，所有积压产品被她销售一空。归还厂里的本金，她净赚了5万元。掘到第一桶金后，她辞职搞起了一家小百货店。 　　10年后，她已拥有5家百货连锁公司。她说，是当初那个灵光一闪的念头，让她有了今天的成就。  农村各地都有卖日常用品的小店，但经营状况参差不齐。笔者发现，一些生意好的店除十分注重商品品种、价格因素外，也十分看重经营服务“偏方”的应用。  挖个压水井。乡村小店的经营对象主要是农民。农民劳动通常是一脚泥、一脸汗，挖一个压水井便于他们洗把脸、喝口水，人来人往，自然能多招揽生意。   置个打气筒。现在的农民上集市多数是骑自行车或摩托车，在店里放一个打气筒既方便过往的行人，还可以吸引不少顾客。  订一份报刊。如今的农民朋友文化水平提高了，对知识和信息的追求欲望也日益增强了。店里订一份或多份报刊，特别是能提供致富信息的报刊，给前来买东西和闲坐的人阅读，可以延长他们在店里逗留的时间，便于从侧面了解他们的需求和对商店的意见或建议，有利于商店长远经营发展。  放个电视机。农村商店通常也是农民朋友休闲娱乐的集中地，放一个电视机，有条件的再配备VCD机，让自己的商店成为农民休闲的好去处。有客源的地方就会有生意。  充当发行员。在农村，邮递员送信、送报一般不会直接送到每家每户，只是送到一个指定代收点，商店是最常见的指定代收点。商店经营者如能自觉地义务当好书信、报纸的发行员，不仅可以增加顾客量，还能联络好感情，生意自然也能增加几成。  战胜自己  美国石油大亨保罗·盖蒂曾经是个大烟鬼，烟抽得很凶。 有一次，他度假开车经过法国，天降大雨，开了几小时车后，他在一个小城的旅馆过夜。吃过晚饭，疲惫的他很快就进入了梦乡。  清晨两点钟，盖蒂醒来。他想抽一根烟。打开灯，他自然伸手去抓睡前放在桌上的烟盒，不料里头却是空的。他下了床，搜寻衣服口袋，毫无所获，他又搜索行李，希望能发现他无意中留下的一包烟，结果又失望了。这时候，旅馆的餐厅、酒吧早关门了，他得到香烟的惟一希望是穿上衣服，走出去，到几条街外的火车站去买，因为他的汽车停在距旅馆有一段距离的车房里。  越是没有烟，想抽的欲望就越大，有烟瘾的人大概都有这种体验。盖蒂脱下睡衣，穿好了出门的衣服，在伸手去拿雨衣的时候，他突然停住了。他问自己：我这是在干什么？  盖蒂站在那儿寻思，一个所谓知识分子，而且相当成功的商人，一个自以为有足够理智对别人下命令的人，竟要在三更半夜离开旅馆，冒着大雨走过几条街，仅仅是为了得到一支烟。这是一个什么样的习惯，这个习惯的力量有多么强大？  没多会儿，盖蒂下定了决心，把那个空烟盒揉成一团扔进了纸篓，脱下衣服换上睡衣回到了床上，带着一种解脱甚至是胜利的感觉，几分钟就进入了梦乡。  从此以后，保罗·盖蒂再也没有拿过香烟，当然他的事业越做越大，成为世界顶尖富豪之一。 麦当劳创始人  麦当劳创始人：卖柠檬水、卖唱片、卖纸杯  麦当劳的创始人雷·克罗克1902年出生在芝加哥西部近郊的橡树园。他不爱读书，喜欢长时间地思考，设想各种情况发生时自己应该如何处理。妈妈有时会问：你在干什么呢？他通常回答说：没干什么，想事儿呢。   12岁，读完初中二年级他就开始工作了，他的幻想或多或少地被付诸行动。如他想开一个卖柠檬水的摊点，没过多久他就真的开了。他还和两个朋友一起开过一个很小的唱片店。他们每人投资100美元，租了一个月租25美元的小店卖唱片和稀有乐器，如奥卡利那笛、口琴和尤克里里琴等，克罗克负责弹钢琴唱歌来吸引客人。这些店都获得了意想不到的成功。   克罗克还推销过很多东西，曾经给一个叫华尔格林的食品连锁店供应纸杯。他们用小容量可折叠纸杯给客人盛放酱料。那是在1930年，克罗克在中午时间观察了他们的客流量，发现一个可以大幅提升双方生意额的黄金机会--完全可以在生意非常繁忙、座位不够时，用带盖的纸杯卖啤酒或软饮料给那些找不到座位的客人打包带走。  克罗克去拜访了那儿的经理，并给他演示了产品。但经理摇头摆手地说：不是你疯了，就是你把我当疯子。客人在我的柜台前喝一杯啤酒付15分钱，用纸杯带走也是付这么多。我为什么要多支出1.5美分而使成本提高呢？克罗克说：因为这样一来可以帮你提高生意额。你可以在柜台前单独设一个地方来做外卖，用纸杯装饮料，加上盖子，把客人要的其他食品一起放在袋子里给他们拿走。世界创业实验室(elab.icxo.com)最后，经理同意免费试用他提供的纸杯。结果，外卖非常成功，没过多久他就成了华尔格林所用纸杯的供应商。  而建立麦当劳帝国，是他52岁以后的事了。 蜂鸟的飞行  那年夏天，因业务需要．我准备招聘一名广告发行员。我开出的待遇很低，信息发出后．聘者寥寥，来的人也都嫌工资低，工作辛苦而离去。  当我渐渐失望时，终于耒了个戴近视镜的男青年。我看了看他的求职表：赵铭，男，26岁，初中毕业，市区户口。   “知道待遇吗?”“知道!”“知道辛苦吗?”“知道!”“还做吗?”“做!”一连几个问题，对方都回答得挺干脆。我仍然不放心：“你是市区人，这份工作可能不太合适你……”  这位叫赵铭的年轻人迟疑了一下，说：“我不是城市人，只不过挂了个户口在亲戚家里罢了。我一直在乡下种田，不信你看我的皮肤，多黑!”他这一说，我才注意到他的皮肤果然有点黑。   “既然你这么有诚意，那就试试吧。”我嘴上这样说，心里却想，他肯定吃不了这份苦。  可是事实却令我大跌眼镜，这个广告发行员，赵铭一做就是半年，而且他不仅把我们的广告在市区做得非常好，还打到了农村。所谓广告发行员，就是每天不停地走，把宣传单发到家家户户的信箱和行人的手里，干这行辛苦不说，还要面对无数不客气的目光和火辣辣的太阳。每天早上8点，赵铭都准时出门。每次看着他点着一顶旧草帽，踏着一辆破车渐行渐远，我心里就禁不住I感慨，农村来的孩子就是不一样．能吃苦。  除了“勤”，赵铭还有一个特点：“俭”。每月300元的工资，他雷打不动地把250元存入银行，其余50元用来买杂志，日用品，他不抽烟不喝酒，衣服穿来穿去总是那两套，皮鞋烂了舍不得换，皮带还是那种老式的军用皮带。他不但自己节俭，还为我这个小老板节俭。每次下乡，为了省一元矿泉水钱，他总是自己带瓶凉开水，发完广告后，也都是骑单车回来，舍不得坐班车的那几块钱．为此我常常感动，在当今这个年代．这样的员工实在太少了!  半年后．当投放的广告开始有明显的市场回报时，赵铭却提出了辞职，说他的亲戚帮他在广州找了份工作。我心里既高兴又难过，高兴的是他终于有了份好工作，难过的是自己失去了一位好帮手。  赵铭走后不久，我找到他当初的求职表，打了个电话到他亲戚家里，想问问他的近况，想不到接电话的人却自称是赵铭的父亲。  原来，赵铭骗了我一回。他不是农村人，而是地道的城市人；他  不是初中文化，而是大专学历；他也不是什么打工仔，而是一个老板。几年前他大专毕业后，一边找机会一边打短工，后来在广州开了一家名牌化妆品专卖店。这次他回本地做“打工仔”是想重新学习，再体验一下创业生存的滋味；他去广州也并非亲威帮他在那里找到了工作，只不过是又回去做“老板”了。当初应聘时为了打消我的属虑，他不得不撒了个善意的谎。   打完电话我一下子蒙了，我招聘的广告发行员原来不是“打工仔”，而是一位拥有自己实业的老板，我这个“小老板”无意中竟招了个“大老板”为自己打工!一个堂堂大专生，无怨无悔地做着一份许多人不屑的工作，且敬业，尽职尽责；一个大老板每天穿梭在街头放弃享受成功，吃尽风吹雨打、节衣缩食的苦头，又坦然面对老师、同学、熟人的种种目光，为的只是再体验一次创业的滋味。  因种种原因，广告公司最终倒闭了，我的情绪低落到了极点。后来，我认识了亚马逊森林中世界上唯一能往后飞的鸟——蜂鸟。看到蜂鸟向后飞的美姿时，我恍然大悟．为什么只能往前走?没有退路的人生，那该是多么可怕!我猛然想起赵铭，他不就是一只以自己均独特方式生存着的蜂鸟吗?他选择以退代进是为了今后无论是沉是浮都能搏击长空。一个人想飞得再高一点，有时候不妨往后飞一飞。认清了这一点，我不禁会心一笑，胸中又燃起了无限希望。  一年后，我又重新做了老板。并且开拓出了比以前更大的事业。  3年前，公司的几位业务骨干突然要求辞职，这对于刚创办的公司来说，堪称灭顶之灾。那几天，老总整天眉头不展，为此专门召开会议，商讨员工的跳槽问题。 　　大多数人认为应该严厉制裁跳槽者，如果培养一个跳走一个，那公司岂不是太吃亏了?但在第二天，老总却作出了一个出乎所有人意料的决定：重奖跳槽者。  　　老总让人在公司大门口贴出一张布告，上书：本公司员工跳槽后，凡是被任命为部门经理的奖3000元；被任命为公司副总的奖8000元；被任命为公司总经理的奖20000元。决定一公布，公司上下一片哗然。有人不相信，天下哪有这么好的老板?但事实证明老总所言非虚。这件事在行业内引起了很大的反响。本来我以为，公司会由此而产生人才断档，却不想老总在几天内就找到了公司所需要的人才。那几个人也是从别的公司跳槽而来的。我曾私下里问过那几个人，他们说，他们是因为看中老总的人品才投奔他而来的。 　　我似有所悟。从那之后，公司的人才流动很快，老总在奖励上花的钱也越来越多。但奇怪的是，公司并没有因此垮下去，相反，公司的生意却越做越好。这是为什么呢?我通过长久的观察，终于发现了公司发展壮大的秘密。原来，公司现在的一些大客户，大多是过去跳槽出去的那些人才所在的公司。 　　至此，我终于明白了当时老总为什么要奖励那些跳槽者。一个人才要走，留是留不住的，不如干脆让他在走前留下一个好印象。人都是有良心的，人才到了新公司往往会出人头地，如果有机会，他怎么着也得帮老“恩人”一把。 　　给别人留出发展的空间，为自己埋下发展的“伏笔”，这就是双赢。 最佳女秘书  公司经理要招聘一名女秘书，来报名的络绎不绝。通过文化考试，最后只剩下美女、才女、淑女三个人。  最重要的面试开始了，第一个到经理办公室的是美女。  第一个到经理办公室面试的是美女。  美女柳腰丰胸，红唇可人，她一走进办公室。经理的目光便被她吸引住了，经理看了她很久才问：“小姐，你知道我找女秘书最重要的是需要什么吗？”   美女是见过世面的，她来参加面拭前做过了精心的准备，先是设计自己的形象，从发型到衣服的款式，都进行全方位的包装，还认真研究了男人的心理。  当美女看到经理如此看自己时，美女第一个感觉就是：自己的备考方向是正确的。  美女走着猫步，风情万种的对经理说：“经理，我知道你需要什么？但不是现在。当你录用我以后，你会知道我的一切都是最优秀的。”   经理在美女的肩上拍了一下说：“很好，回家等你希望的好消息吧。”  第二个进来的才女。  才女除了漂亮，气质也很优雅。当她不卑不亢的走到经理面前时，经理问她：“小姐，你知道最我需要什么吗？”  才女心中一楞，随即就暗暗笑了。她想这招只考那些浅薄的女人，因为才女知道，没有男人，会在第一次见面时，就向女人提出那种非分的要求。更何况是一个总经理呢?还有那些时进时出的办公人员和不断响起的电话铃声。这些都告诉她，这是一个干事业的男人。而干事业的男人都希望有一个好帮手。  于是，才女说：“经理，您现在最需要一个能帮你处理各种事物的秘书。如果您现在给我任务。我会十分出色的去完成。”“是吗？”经理很感兴趣的和才女谈起来。  才女滔滔不绝的讲述怎样才能做一名好秘书，经理很认真的听着，待才女说我完，经理对她说：“你真是一个才华横溢的女人，应该有好消息等着你。”  送走才女，最后进来的淑女。  淑女一身合体的裙装，典雅中透出温馨。淡淡的香水味也伴着她身体的移动而飘散。 经理对淑女说：“小姐，你知道我现在最需要什么吗?”  淑女看着经理的眼睛微笑着说：“经理，您应该放弃一切杂念，去休息一下。”  “我去休息了，谁来处理这些工作呢?”  “假如您信得过我，我会处理好的。”  经理休息了一会回来时，桌子上各种杂乱的我文件被分门别类的整理好