龙腾世纪起源冬之铸造:给老板们的贴心悄悄话

来源:百度文库 编辑:九乡新闻网 时间:2024/04/28 03:05:28

老板悄悄话

 

  

理念短信

 

老板悄悄话1:如何加强执行力?要求:没有不可抗拒的因素,必须按时、按质、按量完成任务。理念:服从第一,共识第二;决心第一,成败第二;成功第一,完美第二;结果第一,原因第二。方法:坚定不移地执行;全力以赴地执行;创造性地执行。

 

老板悄悄话2:没有不好的下属,只有不好的领导。高明的领导,领导员工思维,平庸的领导,看管员工行为;高明的领导,改善激励机制,平庸的领导,怪罪下属无能;高明的领导,赞美鼓励下属,平庸的领导指责打击下属。

 

老板悄悄话3:员工应该接受监督,欢迎监督,感谢监督。因为:监督者是廉洁的证明人;监督是关爱的阳光;任何权力失去监督都会腐败;没有监督的信任是脆弱的。抗拒监督就是想腐败或已经腐败。

 

老板悄悄话4:“三多”“三度”,和谐之道。“三多”:多看别人的长处,多想别人的好处,多帮别人的难处。“三度”:变换角度,把握尺度,注意风度。

 

老板悄悄话5:如何脱离奸商的低级趣味?追求利润,但不唯利是图;勇于竞争,但不伤天害理;等价交换,但不斤斤计较。

 

老板悄悄话6:员工八德:功高不自傲,权重不谋私;求名不虚荣,牟利不忘义;得意不忘行,失意不沉沦;贫贱不移志,富贵不荒淫。

 

老板悄悄话7:日清日省,日新日高。日清:每天完成当天应该完成的工作;日省:每天检讨当天工作中的得失,思考怎样做得更好;日新:每天接受新信息,学习新知识,取得新成就;日高:每天进步一点点。

 

老板悄悄话8:悟到得道。上等人安心于道,中等人安心于事,下等人安心于名利物欲。要能放下,才能提起,提放自如,自在人生。心量要大,自我要小。心随境转是凡夫,境随心转是圣贤。现在拥有的,就是最好的,拥有再多也不知满足,就等于是穷人。

 

老板悄悄话9:老板必备的“五道”:儒家的王道,法家的霸道,道家的柔道,兵家的诡道,佛家的善道。换言之:怀菩萨之心,行霹雳之事,慈母般的关怀,钢铁般的纪律。

 

老板悄悄话10:成功“五胜”:道胜:让员工与老板同心同德;谋胜:智本经营,出奇制胜;将胜:吸引、激励、留住优秀人才;治胜:建立科学的组织体系与管理机制;全胜:和谐发展,合作共赢。

 

老板悄悄话11:眼光:一流人才,未来先知;二流人才,一见便知;三流人才,过后方知;不入流者,执迷不知。

 

老板悄悄话12:胸怀:一流人才,容难容之事;二流人才,容可容之事;三流人才,容易容之事;不入流者,难以容事。

 

老板悄悄话13:境界:一流人才,以义统利;二流人才,以利统义;三流人才,重利轻义;不入流者,见利忘义。

 

老板悄悄话14:能力:一流人才,接受任务即可做好;二流人才,指导一次即可做好;三流人才,反复指导才能做好;不入流者,怎么也做不好。

 

老板悄悄话15:品德:一流人才,同心同德,荣辱与共;二流人才,互利合作,趋利避害;三流人才,拿钱做事,利尽人散;不入流者,离心离德,唯利是图。

 

老板悄悄话16:德高才高是贤才,德高才低是人才,才高德低是潜才,无德无才是庸才。

老板悄悄话17:为什么成长的企业会停滞不前?为什么辉煌的企业数年后会走向衰败?为什么企业无法茁壮成长?三个问题的答案都是:执行力就是市场竞争力。企业只有建立动态管理的策略流程,采取动态管理方法,才不会被市场所淘汰。

 

老板悄悄话18:少说抱怨的话,多说宽容的话;少说讽刺的话,多说尊重的话;少说拒绝的话,多说开怀的话;少说命令的话,多说商量的话;少说批评的话,多说鼓励的话。

  

老板悄悄话19:人生需要学习的事情很多,很多。停,不是止步,是要我们不可莽撞;听,不只听音,是要我们辨识好坏;看,不仅看路,是要我们认清世界。

 

老板悄悄话20:懂得分享的人,才是真正快乐的人;会沟通的人,才能称得上是有智慧的人。

 

老板悄悄话21:能抓住机遇的人是智者,敢于挑战的人是勇者。能容忍更多的人是德行高尚的人,善于发现自己不足,懂得总结并能看到自己进步的人,必定是能够走向成功的人。

 

老板悄悄话22:好的建议如同下雪,落下时越轻柔,在地面停留的时间就越长,融入地下就越深。

 

老板悄悄话23:所有的好观点加起来,都抵不上一个好行为。

 

老板悄悄话24:人们的美德常会处处显露,缺点却常会深深隐藏。

 

老板悄悄话25:动物能成为人类最长久的朋友,是因为它们既不喜欢打听,也不介意批评。

 

老板悄悄话26:不曾在长夜痛哭的人,不足以谈人生。

 

老板悄悄话27:天才就是集中精力的本领,能把你所有的精力集中在一两个点上,即使你再笨,也肯定能把事情办好,且能办得比别人出色。

 

老板悄悄话28:把简单的事做好就是不简单;把平凡的事做好就是不平凡。

 

老板悄悄话29:贵有恒,何必三更起五更眠;最无益,只怕一日曝十日寒。

 

老板悄悄话30:与其讨好别人,不如武装自己;与其逃避现实,不如笑对人生;与其听风听雨,不如昂首出击!

 

老板悄悄话31:一个小群体在完成使命的过程中,如果他们的坚定精神是由不可动摇的信仰激发出来的,这样的小群体可以改变历史的进程。

 

老板悄悄话32:如果想在真理的海洋中游泳,就须把自己降低为零。没有充足的谦卑感的人是找不到真理的。

 

老板悄悄话33:力量不是来自身体的能力,而是来自一种不屈不挠的意志

 

老板悄悄话34:坚强的人也有弱的时候,聪明的人也有犯错的时候。

 

老板悄悄话35:有几样东西可以毁灭我们:一、没有责任感的享乐;二、不劳而获的财富:三、没有是非观念的知识;四、不道德的生意;五、没有人性的科学;六、没有牺牲的崇拜。

 

老板悄悄话36:面对生活中一些看似不可思议的东西,人们有必要调整一下思维方式,换一个角度思考,就会得到异乎寻常的答案,使不可能变为可能。

 

老板悄悄话37:我曾经以为领导者要有操纵他人的力量,但今天我明白作为领导者要与人民站在一起。—圣雄甘地

 

老板悄悄话38:始终着眼于全面和谐的思想和言行,始终着眼于净化您的想法,一切会变好。—圣雄甘地

 

老板悄悄话39:恭维和抬举,这有一样好处,就是鼓励你上进;但有一样坏处,就是易长自满之气,得意忘形,有不知脚踏实地、实事求是的危险。

 

老板悄悄话40:做学问要有兔子的捷才和乌龟的静气。成大事者莫不如此。人生太短暂,缓一缓,拖一拖,就黄了,就完了。岁月太匆忙,静一静,定一定,才能把握先机,抓住要领。

 

老板悄悄话41:做人:做一个团队和员工信赖的人,做一个同事和朋友敬重的人,做一个亲属子女可以引以为荣的人,做一个回顾人生能够问心无愧的人。

 

老板悄悄话42:集团经营管理的四大原则第一、不惜代价,把事做好;第二、不惜血本,强化服务;第三、不折不扣,诚信经营;第四、不骄不躁,保持低调。核心是要加强责任感,避免唯利是图。

 

老板悄悄话43:勿以己之长而盖大,勿以己之善而形人,勿以己之多而困人,勿以己之名而耀人,勿以身贵而贱人,勿以家富而骄人。自谦则人愈服!

 

老板悄悄话44:知道怎么上台的人,不一定懂得怎么下台。上台靠机会,下台需要智慧。