陈慧娴飘雪优酷:团队如何快速发展 四

来源：百度文库 编辑：九乡新闻网 时间：2024/05/04 05:52:35
（   团队要想快速发展要特别注意依赖两大基本力量第一大基本力量是团队的领袖力量。    领袖要有独具慧眼的前瞻力，遇事必胜的自信力，倾听下属伙伴的亲和力，以及个人的人格魅力这四种力量的综合。      第二大基本力量是团队全体会员的力量。    没有合格的、过硬的团队成员，快速发展团队就是空谈！这就要求团队的成员有过硬的表达推广力，能把发展团队的计划付之行动，并且每次都十分成功。      另外团队成员还要能有独立作战、一对一的、一对众人的能力，是说既有团队威力，又有个人作战必胜的能力。同时对团队的新人来讲还要有抵制力，能抵制各种消极悲观的语言。交互式营销这个行业需要有高人指点，还要有小人激励，他越说你不行，你偏要成功，有时流言是反面教材，可以给人一种力量。
　　                  快速发展团队还必须克服阻力，打走拦路虎。 
　　 第一个拦路虎是团队新领导，缺乏经验，特别是缺少大规模作战的经验。     这要采取两个步骤解决，一是请高手指导，多参加各种培训，增强信心和掌握各种技巧；二是多演练，多总结成功的案例，如法进行炮制。 
　　 第二个拦路虎是团队出现断层、掉队。     这就要求团队早发现、早预防、早采取措施、早准备、早安排专人解决。出现断层和掉队情况时，既不要过分担忧，也不能掉以轻心，正确的方法应是，一旦出现蛛丝马迹，就要全力开始工作、辅导、训练、帮助。 
　　 第三个拦路虎是浪费时间，无效绩的工作太多。     防止的办法其实很简单，就是要事先制定好时间管理计划，找出浪费时间的因素，学会抗干扰，用好每日的时间表。除了制定好时间表外，要分清每日每月的重点，确保重点时间，充分利用一切可以利用的时间，为团队快速发展所用！减少一分钟浪费，就等于向成功迈进了一步。 
　　 第四个拦路虎是缺乏整体计划，没有明确的目标，团队的力量没有充分发挥出来。这一点要从团队领袖身上找问题和解决问题。 
　　 第五个拦路虎是缺乏归零心态。     不论你的团队有多大，不论你是多么成功的领袖，一定要坚持把终点当起点，一定要有归零的心态，“天外有天，山外有山”。只有坚持这种心态，你的团队才能永保快速发展，你的团队才能永远年轻！
　稳中取胜，积攒实力，用发展的眼光带队伍…
                                保持一个核心
    团结凝聚的队伍都只有一个核心……
    天因多晴而不老，地因心热而长青    一生系统有坚定、必胜的信念，肩负着共赢的使命，用一生的精力，达成成长、财富、快乐、荣耀。同一个系统，同一个梦想！    
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