金庸群侠传侠义值:莒县2007年公开招聘乡镇小学教师简章

经县机构编制委员会批准，公开招聘100名乡镇小学教师。
一、招聘条件
1．具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，热爱社会主义；
2．遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德；
3．具有莒县常住户口或莒县生源（全日制普通高校择业期内未就业的本科以上毕业生不受户口限制），年龄不超过35周岁(1972年7月1日以后出生)；
4．具备全日制师范类大中专以上学历毕业生（其中中师毕业生需具备国家承认的大专以上学历）和具备教师资格证的全日制非师范类大专以上学历毕业生；
5．身体健康，符合体检标准；
6．在职人员需提交单位同意报名的证明；
7．招聘岗位所需的其他条件。
曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通大中专学校非应届毕业生，现役军人，以及法律规定不得应聘的其他情形人员，不能报考。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
二、报名与资格审查
（一）报名
报名时间：2007年7月12日起至7月16日止。  报名地点：莒县教育局人事科（教育局办公楼二楼）。
联系电话： 0633-6207710    6222163
具体办法是：
1．报名考生只能选择报考一个学科岗位。报考普通学科的人员，不受所学专业限制，报专业学科（信息技术、音乐、体育、美术）应与所学专业相同。报考学科一经确定，不允许改报，同时由本人填写《莒县公开招聘教师登记表》，公开招聘教师登记表主要填写所报学科、试讲学科、是否服从安置等。
2．报名时应携带就业报到证、毕业证书（2007年应届毕业生须提供其院校教务部门出具的学历证明）、身份证和户口本、近期同底版免冠一寸照片3张（非师范院校毕业生要带教师资格证）及报名费60元。
报考人数达不到规定比例的，相应核减招考计划。
（二）资格审查
招聘人员资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程。县教育局负责对报名人员提交的就业报到证、毕业证、身份证、户口本、教师资格证等相关证明材料，统一进行审查，对笔试前2天仍未提交有关材料的，则视为弃权。经审查不符合报考条件的取消报名资格，符合报考条件的考生名单在莒县教育信息网站公示后，发放考试准考证。
三、考试内容和方法
1．笔试
凡经资格审查符合招聘条件的人员一律参加专业知识考试，报考普通学科的人员考试内容为高中现行语文、数学、英语教材内容和教育法规（教育法、义务教育法、教师法、未成年人保护法），报专业学科的人员考试内容为高中段相应学科专业知识和教育法规，共100分，考试采取闭卷形式，考试时间120分钟，考试定于7月21日上午9：00进行。笔试成绩张榜公布。
2．面试
根据笔试成绩按1：2的比例确定面试人选，主要采取试讲的方式进行，面试按试讲各项要求分别计分，采取去掉一个最高分和一个最低分算出平均分为应聘者的得分。普通学科的考生试讲内容为现行小学五年级下学期语文、数学、英语教材（考生任选一学科），专业学科的人员试讲内容为所报学科现行小学五年级下学期教材。试讲定于7月27日，备课时间60分钟，试讲时间15分钟，试讲总分为100分，面试成绩当场向报考人员宣布。进入面试人员应交面试考务费40元。
面试结束后，按照笔试、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入，考试总成绩张榜公示。
四、体检和考核
按照考试总成绩，根据招聘岗位，由高分到低分按1.2倍的比例，确定进入体检考核范围人选，由县教育局依次等额组织进行体检考核。如均合格，则不再对其他进入考核范围人员组织体检考核。对体检考核不合格人员造成的空缺，可从其他进入同一岗位体检考核范围的人员中依次等额递补。如报考岗位中出现2名应考人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分确定体检考核人选。
1．体检
招聘人员体检工作，应在县级以上医院进行，体检参照《转发省人事厅卫生厅转发人事部卫生部关于印发公务员录用体检通用标准（试行）通知》（日人发〔2005〕10号）执行。体检医生与体检者有回避关系的应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定给予处分，对在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的体检者，不予录取或取消录取。
2．考核
由教育局组成考核工作小组，根据聘用岗位的要求，实事求是、全面、客观、公正地评价被考核对象，并写出书面考核意见。同时，对拟聘人员进行资格复审。
五、聘用
经考试、体检考核合格的拟聘用人员，公示7日无异议的。由教育局提出录用意见，报县人事编制部门审核批准后，按程序办理聘用手续，纳入人事计划管理。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期为三个月（应届毕业生为12个月），试用期满合格的到县人才交流中心办理合同鉴证，并按规定办理档案关系、工资、户籍迁移等相关手续，不合格的解除聘用合同。
聘用去向：根据报考的学科，按照优生优选的原则由高分到低分依次选择岗位。
六、招聘岗位和专业要求
学科
小计
城阳
二小
招贤
小学
闫庄
小学
夏庄
小学
刘官庄
小学
峤山
一小
峤山
二小
小店
小学
中楼
小学
龙山
小学
东莞
小学
浮来
二小
长岭
小学
陵阳
小学
店子
小学
安庄
小学
寨里
小学
棋山
小学
棋山
二小
洛河
小学
果庄
小学
桑园
小学
库山
小学
备注
小计
100
2
4
3
4
3
4
4
6
5
6
6
3
5
3
2
4
5
4
6
5
5
6
5
普通学科
（语文、数学、英语）
70
1
2
1
2
2
2
3
4
3
4
4
2
3
2
2
4
5
3
5
4
4
5
3
信息技术
9
1
1
1
1
1
1
1
1
1
音乐
7
1
1
1
1
1
1
1
体育
7
1
1
1
1
1
1
1
美术
7
1
1
1
1
1
1
1
莒县人事局    莒县编委办公室    莒县教育局
二OO七年六月十三日