观前街开明大戏院:让上司赏识你的十大秘诀aaa

　                           让上司赏识你的十大秘诀

1、让上司看到你的表现。定期将自己的工作进度及所完成的任务上报公司，让他看到并肯定你的存在及贡献。

    2、要求更多的工作与授权。让老板感受你对自己的期望与进取精神，这是他们考虑提拔的重要指标。

    3、借机会表现你的领导能力。当有新员工进来时，可自告奋勇地“带”他，以此来表现你的热忱及领导能力。

    4、开拓自己在公司内外的人际关系。通过公司内外的人际网络，不仅可以得到最新的信息，也能在换工作、升职位时获得较多的机会。

    5、提早完成交付的工作，永远都提前完成上司交给你的工作。

    6、胆大，勇于冒险。向上司提出你的新看法，乐于接受新任务、新挑战，让他们看出你是可造之才。

    7、热心参加公司活动。借着公司大小活动加深上级主管对你的印象，也可多与其他部门主管及人员交流。

    8、向表现优异的同事学习。仔细观察办公室其他表现优异的同事，学习他们身上具有的你所不足的部分。

    9、加强自己的业务能力。学习外语与电脑，选修管理、财会及对未来升级有益的课程。

    10、规划好自己的事业。妥善规划自己的事业发展方向与步骤，记住：这是你自己的事业，得自己掌握。

交际中如何赢得别人的尊重

你有没有听到别人说：“噢，我只是个秘书。”“我只是个家庭妇女。”你自己是不是也这么说?如果你的家人或朋友对你不够尊重，如果在餐厅你被服务员安排到最差的一张桌子，在排队购物时被旁边的人推开，你是不是笑一笑，忍下来?

孩提时代，大人教育我们学会尊重他人，很少会教我们如何让别人尊重我们自己，而在人生之路上，这一点却十分重要。

一、我们应该期望什么

如果你觉得你没有得到足够的尊重，这可能是别人对你确实如此，也可能是因为你期望得太高。知道自己该从别人那里得到什么，这有助于明确你的要求。心理学家安妮·迪克森说我们应具有下列基本权利：（://www.gaoyn.com）

1．不管你在生活中处于何种角色，你都说出你的要求，坚持你该享有的权利。

2．作为平等的、有能力、有智慧的人而得到尊重。

3．说出你的感受。

4．说出你的意见和评价。

5．敢于说“是”或“不”。

6．你有权犯错误。

7．你有权改变想法。

8．不明白就说出来。

9．去要你想得到的。

10．拒绝为他人的错误承担责任。

11．与他人交往时不必依赖他们的同意。

二、你的行动计划

美国的心理学家豪克博士说，如果有人对你冷酷、粗暴、无礼、不守信用时，你容忍下来，那么，你就为其他人也如此对待你提供了条件。你越消极被动，人们就越容易不尊重你。要得到尊重，首先你要改变你自己。

有人对你无礼时，你会有下面四种选择：

1．置之不理，告诉自己你不在乎。这种做法可能会使此类情况一再发生。

2．置之不理，但内心充满怨恨。这会伤害你的自信，同时减少你改变此种情况的机会。

3．与此人断绝往来。这会带来一时的解脱，但并不能从根本上解决问题。

4．提出抗议，维护自己的利益。这样，你可以有机会改变这种情形。

可是你该如何调整你还击的方式呢?豪克博士指出；他人善待你，显然，你的回报应该是善待他人。如果有人对你无礼而他自己并未意识到，那么你该与之说明，给他们改正的机会。如果他们还是不改变，那么你就要采取行动了。

豪克博士的方法是“以其人之道还治其人之身”。如果你的男朋友每逢聚会总是喝得太多，你已抱怨过两次，那么就不要抱怨第三次，你可以干脆离开他。如果有人不帮你的忙，你也不要再去帮他。也就是说，一报还一报。豪克博士认为，既然你已试过通过讲道理来解决问题，但失败了，那么只有用这种过激的方法才能获得重视。

你要记住，从他人那里获得尊重的关键是，你首先要有良好的自我意识。你应该逐渐建立和加强自尊心和判断力。在采取上述那种过激方法之前，你应该试试下面的方法。

1．不要把自己放在最后。如果让你选择时，说出你的想法。不要说“我无所谓”，不要说让别人去选择。在聚会时，不要总坐在最后。 

 2．学会说“不”。对某件事如果你不愿意就不要同意。试着去拒绝一些小事，比如一次你不喜欢的聚会。不必为你的拒绝编造理由，你有权利简单地说“不”。

3．让别人了解你的感受。不允许他人有不尊重人的言行，哪怕是以玩笑的方式。你不必费事去周旋，你只需简单地说：“我不觉得这有什么好笑，希望你不要再这么说了。”你要坚持你自己的权利，比如你在商店退货，遇到售货员目中无人，不肯退货时，不要退缩，要求见商店经理。要知道，你并非要求特别，你只是在维护自己应有的权利。

4．正确对待批评。对任何批评都该去研究其合理成分，而不只是简单地接受。看看批评背后到底隐藏着什么，是帮助还是损害，对批评不必有过激反应。你还应该树立这样的观念：要知道，别人批评你做的某件事，并不等于他不喜欢你做的所有的事或不喜欢你这个人。

5．善待自己。不要怕失败，没人会一贯正确、一贯成功的。你可以列一个工作计划表，逐件完成自己力所能及的事，发展自己的兴趣，开发自己的潜力，这样，你就可以逐渐增强自信和自尊。

哈，也忒土了吧

一个口音很重的县长到村里作报告：

"兔子们，虾米们，猪尾巴！不要酱瓜，咸菜太贵啦！！"

（翻译：同志们，乡民们，注意吧！不要讲话，现在开会啦！！）

县长讲完后，主持人说："咸菜请香肠酱瓜！"

（翻译：现在请乡长讲话！）

乡长说："兔子们，今天的饭狗吃了，大家都是大王八！"

（翻译：同志们，今天的饭够吃了，大家都使大碗吧！）

"不要酱瓜，我捡个狗屎给你们舔舔。。。"

（翻译：不要讲话，我讲个故事给你们听听。。。）

桃源话很奇特，尾音很高，比如"局"，便发音成了"猪"。

先到县委宣传部，联系到人事局采访。宣传部的人打电话替我预约，用免提。

宣传部："喂，你人是猪吗？（人事局）"

对方："不是，你搞错了。我不是人是猪（人事局），我娘是猪（粮食局）。"

我拼命忍住笑，肚子都疼了。

第二天参加一个县政府的汇报会。会前点名。

主持人："哪些单位到了？"

于是参会者一个个地自报家门：

"我是公阉猪（公安局）。"

"我叫肉猪（教育局）。"

"我有点猪（邮电局）。"

"我是典型猪（电信局）

十二生肖趣话

鼠：一种人类无意间饲养的宠物。由于生活压力较大，此种动物总是行色匆匆，具有忘恩负义的特点——吃了人类的食物又反过来咬坏人类的家俱。近年来，一些鼠已经进化成人。前一阵子，一只名叫 “王宝森”的北京硕鼠自杀了；今年，浙江又出了个“宁波大哥大”；另外，湛江、邢台等地也出现了鼠害。望大家群起而攻之，都来灭鼠吧！

　　牛：炒股的人最喜欢听的一个字眼。在生活中指那些热于奉献的人，比如徐虎、李素丽；不过这种动物具有“反刍”的生理特点，其反复榨取价值的本领令人想起一些国有企业的领导。

　　虎：数量极为有限的一种兽类，不过永远没有灭绝的危险，因为一支名为“笑面虎”的分支已经在人类社会长期繁衍下来。

　　兔：一种跑得很快的动物，其速度仅次于乌龟，患有严重的红眼病，自从一位农夫在树桩边捡到一只撞死的兔子并吃下它的肉之后，红眼病在人类社会中广泛流行。

　　龙：传说中中国人的祖先，其子孙现已遍布全球，不过近年来一小部分“台湾龙”正在闹分家，让人颇感不爽。

　　蛇：形状类似井绳的一种动物，自从人类被此动物咬了一口之后，便十分害怕井绳，于是人类发明了自来水。

　　马：人类早期的交通工具，其优良性能是日行千里决不消耗半滴汽油。

　　羊：动物界中的老好人，下巴上的胡须是其智慧的象征，不过直到死它才明白人类对它好只不过是为了更好地吃它。

　　猴：外形与人类接近的一种动物，因为是近亲，享受特别优待，可以长期免费呆在动物园的笼子里观看人类如何做鬼脸和乱扔果皮。

　　鸡：一种不会飞的鸟，其存在价值为在早晨唤醒人类和为人类的早餐提供一种蛋白质。

　　狗：嗅觉灵敏、叫声嘹亮的一种动物，现在指人类社会中与其具有同样特征的一小撮媒体记者。

　　猪：一位有份量的哲学家，其人生哲学为“两耳不闻圈外事，一心只顾槽中食”。