芬兰到北京航班时刻表:中小企业到底要怎样做大做强

来源:百度文库 编辑:九乡新闻网 时间:2024/04/29 18:22:22

 

  很多企业老总在学习管理,上了好多课,看了好多书,但还是管不好自己的企业是什么原因?   

 

现象:

      

      老总自己学了很多东西,有点学杂了。回来就讲鹰的故事,或建筑工人的故事,企图将学来的东西给你员工就解决问题了。结果什么作用没起,员工也越学越糊涂。什么原因:就是很多讲座的培训师也不是企业出身,很多理论来源于最初的国外作品;但很多人因为不了解根源:结果看了一大堆的书,生搬硬套,都出笑话了;    

 

建议:

     

       以人为本,要想把企业做大:一方面多了解自己的企业环境,另一方面做好当下的事,多寻求合作,少去干竞争事,找出适合自己的路;一个顶尖的销售人员在周围都会用一言一行潜移默化影响别人。企业也是一样,你老是立誓言讲大课,但就没去好好在细微的地方去关心你的员工;细节决定成败我很赞成!还有要把企业当做一个平台,叫员工去表演,不要自己那么累,整天盯着员工;老板是研究战略的。  

 

盲目学习的后果:

     

       我在一家日化企业驻青岛公司,总经理看了一本书于是开始学海尔,日事日毕;当时我们只有一个库管,平时半个月盘一次库都没错误,自从日事日毕制度建立后,要天天盘库,结果连我也要帮忙每天都要晚上两点多钟盘完库。有趣的是结果反而库存数老出错,原因是我们每天睡不好,工作就不集中,所以总出错;后来,又回到以前的做法了;所以说很多失败的企业到后来失败也不知道什么原因?但很多员工却很明白,但苦于沟通不了;    

 

问题根源:

      

       因为企业老板和管理者往往只知道学,但不知道改变自己的坏习惯,回到现实该吃吃该喝喝。没有改变习惯,学了就是形式;所以重要的是要向世界最先进的企业学习,还有改变习惯是要放在第一位的,不然学什么都走样?如果难改就让位叫做好的人去做!

    

       还有一些企业做不大是因为盲目投资,自己根本没有一点现代企业的基础,做到一定时候,越大反而压力越大,尤其省会级的一些商贸企业和中小企业,一些培训学校,一些当地家电商场,几乎都没了;因为大的竞争对手来了,苏宁,国美;大的学校新东方来了;

 

另一些企业,就犯盲目收购的病:

      

       有一家很大的企业,在东北收购了很多企业花了好几千万,结果因为没有品牌支撑,管理也跟不上,结果草草的收兵把这些企业又几百万卖了!亏大了!   

 

建议:

    

       多向世界的成功典范学习。去创建一个品牌和模式,然后将成功的模式不断复制,叫大家共同成功!而不是自己好又多,在一个地方大而全,那样很危险!                                     

                             

      甄城简介:职业经理人,10年营销生涯,从基层业务员做起,经验丰富;从事过多个行业,并专心研究了潜能学、成功学、心理学;并将所学应用于市场营销的实践当中;曾服务过的知名品牌:生态美、隆力奇、皇明、格力商用、上海丰汇等;把自己从一个说话都脸红,见客户腿都抖,出门很害怕的一个东北山城的孩子打造成一个职业经理;历尽磨难,终于,来到上海,进入崭新的人生发展阶段;立志在上海建立营销训练机构帮助更多人和中小企业走向成功!