肠胃病去什么医院:局长退线前安排未毕业儿子进财政局聘用资格已被取消

局长退线前安排未毕业儿子进财政局
聘用资格已被取消
作者: 综合 发自湖南 娄底
2010-12-27 13:03:42
 
2011年才毕业的在校大学生曹博文，竟已被安排进家乡湖南省冷水江市财政局工资统发中心工作，享受事业编制。据《山东商报》26日报道，12月25日，一份名为《请求安排子女工作的报告》的复印件在网上流传，被指为是冷水江市人事局局长曹长清为其正在大学就读的儿子曹博文申请工作所做。而报告上面，还附有冷水江市委书记刘小龙、市长何志光、常务副市长陈伟志的亲笔批示。“市委、政府领导：在即将退出工作岗位之时，特向领导提出将儿子安排到市财政局工作的报告。为党工作了几十年，从未因个人的事向组织上提出过要求。儿子大学本科毕业，学经济管理专业的，请组织上给予关心照顾。报告人：曹长清  8月16日”刘小龙在9月2日批示中：“请志光、伟志同志予以关照，研究解决。”陈伟志在10月11日批示：“拟同意安排到市财政局事业单位，请何市长批示。”何志光在同一天批示“同意”两个字。一份名为《请求安排子女工作的报告》复印件在网上流传网帖同时曝出，曹博文是常州大学经济管理学院国际经济与贸易专业2007级本科班学生，2011年才毕业。作为证据，网贴同时附上一份《冷水江市行政、事业单位编制使用通知单》影印件。该影印件内容指出：“市财政局：经研究，如符合进入条件，同意曹博文等壹名入编，其工资从全额事业经费中列支。落款为冷水江市机构编制委员会办公室，时间为2010年10月18日，同时附有该单位公章。《冷水江市行政、事业单位编制使用通知单》影印件
2010年7月28日，湖南省实施公务员法工作领导小组发布《关于批准娄底市蔬菜管理局等108个事业单位参照公务员法管理的通知》，将冷水江市财政工资统发中心列入参照公务员法管理单位。山东商报记者证实了网贴中提及的相关消息。此外，网上还有传言称，冷水江市有不成文的规定：“单位一把手的亲属可以直接进市机关事业单位，市领导的亲戚朋友都进效益好的市机关事业单位，无业人员只要是领导的朋友熟人，进乡镇办个副职不成问题。”冷水江市人事局的一位副局长在回应记者采访时承认，确有照顾一把手亲属工作的说法，“常委开会时确实有这么一个决定。”这名副局长同时表示，“如果这种事你们查的话还多的是。”取消聘用资格 政府调查问责27日，娄底市人民政府网转载了《娄底日报》的一则报道，称已成立了由娄底市纪委、市人力资源和社会保障局、市编办等单位组成的联合调查组进驻下辖的冷水江市，并决定取消曹博文冷水江市财政局工资统发中心编制及聘用资格。相关方面查实，曹长清、曹博文确系父子关系。曹长清现年54岁，系冷水江市原人事局局长。在2010年下半年的机构改革中，冷水江市人事局与劳动和社会保障局合并组建为人力资源与社会保障局。冷水江市委决定，曹长清“退线”，不再担任领导职务。其子曹博文，男，系江苏工学院国际贸易专业07级在校本科生。消息称，曹长清于2010年8月向冷水江市委、市政府领导递交了《请求安排子女就业的报告》，请求将其子曹博文安排到市财政局工作。谎称曹博文已经大学毕业，隐瞒了尚在校读书的事实。冷水江市委、市政府领导考虑到市财政局急需人员，而曹博文又符合财政局人才引进条件，故同意安排到冷水江市财政局工资统发中心。曹博文一直没到岗上班，财政局也未对其发放工资。冷水市副市长陈伟志26日向新华社“中国网事”记者介绍称，冷水江市地处湘中丘陵山区，工资待遇不高，难以吸引高层次人才和专业技术人才，导致人才缺乏，“用人荒”的矛盾一直没有得到有效解决。市财政局专门就此事向市里报告，经市里相关领导开会研究，认为可以在毕业大学生中择优录取，选几个专业技术人才，“特事特办”。时任市人事局局长的曹长清也参加了这个会议。曹长清后来就打了报告给市领导，请求将儿子安排进财政局工作。“接到报告后，我们研究认为，财政局下属的工资统发中心当时属于事业单位，急缺人手。曹长清的儿子是大学本科学历，所学专业是经济管理专业，也比较对口，就批准了这个人事安排的方案。”陈伟志说，在批示曹长清报告的时候，工资统发中心确实仍是“事业单位”——冷水江市是11月30日收到湖南省实施公务员法工作领导小组发来的相关文件，告知冷水江市工资统发中心属于“参照公务员管理单位”。陈伟志表示今后将严格遵守“逢进必考”的规定。常州大学经济管理学院辅导员顾坚向中国青年报记者称，曹博文这段时间一直在找工作，他的推荐表和就业协议书都未填写，还留在学校。他评价曹博文称，“乒乓球打得好，人很活泼，上进心很强。”曹博文的同学告诉记者，曹的学习还不错，“没有挂过科”，平时开销和同学们差不多。
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