九乡新闻网陈美凤三级:会计博客-飞翔的时空-我所见到的香港人#103875
来源：百度文库 编辑：九乡新闻网 时间：2024/05/06 07:23:41
我所见到的香港人
由于来广东时间已经较长，7年的历史也见过不少外籍人员，有日本的，美国的，英国的，马来西亚的，韩国的，香港与台湾的，见得最多的还是香港人。这里就2002年至2006年所见的香港人谈一下自己的想法。
2002年在新洲厂，最后离开时的财务经理是武伟松，我在公司二年时间，他在职也不到半年时间；后来到开成厂，香港财务总监潘佳惠竟不知劳动法，骗我没商量，到现在还欠我的薪资，三家关联企业，竟让我如此辞职；建福厂为公司创造了几百万的利润后，竟是辞退，还打了长期的官司；2006年杜氏永润的总经理兼老板杜应源，却在写字楼骂人，这等小学素质与水平，真是不可思议，这些都是香港人。
通过几家厂的香港人认识与交往，及几年的感想，在此说说香港人。
1.香港人喜欢玩星座，一方面可以欺骗小孩子，什么小王子，天王星，海王星，全是小孩子的把戏；香港人喜欢讲人际关系，利用你身边的朋友，同事，网友来骗你。什么主管工资3500，经理8000，骗你没商量。
2.香港人喜欢旅游，有时间去香港玩，免费办理签证，顺便去香港公司看看，办证方便，骗你好说。
3.香港人不知中国法律，却无视中国法律，也喜欢撒野，竟在中国的土地上通行，有时也太放诉了，有的很悲痞。
4.香港人表面强大，其实脆弱，喜欢说假话，不知真真假假，这样也让别人误以为假话好，也不知真假底细。香港人只知道钱，不知企业文化。
5.香港人总希望圆满，于是把话说得太满，以致最后不给人留一点余地，把事情做得太绝，以致于缓和没有退路。
6.香港人其实没什么本事，只知利用人，说学历的MBA，海龟，看看还不如一些本科生，也就如此水平;香港人喜欢说白话，有时讲英语，吓吓你是否可行，英语是否流利，见过的英语6级也就这个水平，还不如本人的四级。
7.香港人喜欢ERP，管理上可以正规些，各部门的运作可以顺些，这一方面是作表面文章，一方面不知企业管理。
8.香港人看已经吓不了你，就去吓吓你的亲人，或让他们来劝你，现在社会的胆大与胆小已经有明显的区别。香港人有钱是相对的，相对大陆人而言，在大陆是富人，到香港也是穷人。
9.香港人喜欢用西方的思想来麻痹你，其实有的狗屁不是，而中国的古代思想根本不知，老毛的思想其实很管用，人不犯我，我不犯人，人如犯我，我必犯人。
10.香港人喜欢做广告，招聘单位或猎头找你往往有假。打企业的知名试是真，有的企业长年累月招一个经理职位。
11.香港人不懂中国的会计准则，却拿着美国的会计准则来吓你，看你是否知国际会计准则;香港人喜欢用扣扣，手机，网络等跟踪你，限制你，有人专门从事此项工作，这叫爱你没商量。
12.香港人来大陆还是小心一点，哪一天让我见到，我一定不会放过你。中国人，这么多年，除中央领导没见过，什么人没见过。不管是江湖的什么道。
13.香港人最没有职业道德却要别人守职业道德，这一方面可以利用你，另一方面可以更胆大。利用东莞是农村发展起来的城市，法制不健全，无视法律。
14.香港人讲国语结结巴巴，这一方面是国语水平太低，另一方面素质有待提高，也受原英国的影响,香港人用人政策有问题。
15.香港人其实很虚伪，不懂装懂，拼命剥削人，压榨人的血汗，利用廉价的劳动力资源，几年来最少压榨了我100万元的血汗工资，还想继续压榨下去。
16.香港人喜欢做坏事，以为别人不知道，要知人不知，除非己莫为。做了什么坏事，这些香港人心理明白。不在这家企业工作，就千方百计的加害于人，什么坏事都做得出来。
17.香港人喜欢玩手机，用电话，短讯来骚扰，现在这招也不管用了；香港人鼓励别人做贡献，做义工，这样可以更好的剥削。香港人的关联企业真不少。
18.香港人表面上司是你贵人，其实很多香港人是垃圾；叫你感恩，其实感恩的应是香港人，没有大陆人，香港人的投资无从谈起，香港会更穷。但香港人会让你人不成人，家不成家，想出一些常人想不到的招来加对付你。
发布于: 2006-07-04 10:35 gaxsy 阅读(500) 评论(4) 编辑 收藏 评论 # re: 我所见到的香港人 我见到的香港人，普通话太差，基本无法交流，还是三十岁以下的人哟，都回归这么多年了呀mutou 发布于 2006-07-04 23:34 # re: 我所见到的香港人 是的，一方面香港人要提高素质，加强国语的学习，另一方面我们也要加强英语的学习，才可更好的沟通。gaxsy 发布于 2006-07-05 18:43 # re: 我所见到的香港人 有点偏激。部分有道理。CPA2004ECON 发布于 2006-07-11 20:16 # re: 我所见到的香港人 CPA2004ECON,这是我所见到的香港人，可能与你的所见不同，但这也是真实的再现，实话实说而已，不能说偏，也不叫激。gaxsy 发布于 2006-07-12 17:59