阅读器n2,k4:人均年薪32万：住建局9员工企业领工资

●规划勘查设计行业协会会长赵安君继续爆料，称为住建局9员工发薪的正青公司人均年薪10倍于全市水平

转播到腾讯微博

昨日，珠海市规划勘察设计行业协会会长赵安君继续爆料，称向住建局输送利益的正青公司仅31人，平均年薪却高达32万余元，公司去年福利接待支出更高达900万元，平均每天2.4万余元，并进一步质疑如此违背常理的接待支出和高薪背后涉嫌存在腐败，呼吁有关部门介入审计调查。

针对报道中赵安君提出的诸多质疑，珠海市住建局逐一予以驳斥，称均不属实，上述9名员工均为借调人员，并非住建局的员工，住建局更不存在小金库，并反击赵安君因工作不力，已于6月被会员罢免。

前台服务人员年薪超十万

珠海市住建局9名员工被举报长期从企业领取薪水一事引爆后，提供薪水的珠海市正青公司旋即被推上了舆论的风口浪尖。昨日，珠海市规划勘查设计行业协会会长赵安君继续爆料，除了表达对住建局的不满，更多关于正青公司的内幕也渐次浮出水面。

转播到腾讯微博

正青公司人均年薪高达32万余元，最低的也有十一二万元。

“企业向住建局员工发薪水只是冰山一角”，赵安君透露，他到正青公司查账时还发现，正青公司待遇、福利十分惊人，即便是公司一个普通的中专毕业的前台服务人员的年薪也超过十万元，远远超出了珠海市平均工资水平。

赵安君提供的一份投诉资料显示，正青公司有31名员工，2010年总收入2751万元，其中发放工资奖金总额1002.7万元，每名员工年均工资高达32.34万元(不含福利等)，“你看一看，珠海有多少级企业平均工资这么高，即便是公司一个普通前台的中专毕业生，年薪都超过十万元”。

为了求证其真实性，南都记者获得一份正青公司2010年全年员工工资发放表，上面的内容确实佐证了赵安君的说法。但表单上显示，该公司共有33名职工，其中年薪在30万元以上40万元以上的有9人，40万元以上的有8人，年薪在30万元以下20万元之间的有4人，剩下的年薪均在11万元以上，年薪最高的是48万余元，最低的为112134.51元。

据统计，珠海2010年城镇单位在岗职工年平均工资34405元，按赵安君的说法，正青公司的工资是全市平均水平的近十倍。

31人小公司每天接待等费用2.4万？

赵安君称，除了高薪，正青公司福利接待费用之高，名目之繁多同样令人咋舌。他在一份投诉材料中称，经其查账发现，仅2010年，正青公司就以福利费的名义支出116.3万元，接待费用支出为50.35万元，食品和饮料费86.35万元，车辆使用费用支出41.96万元，会务费支出32.7万元，差旅费32.9万元，办公费26.2万元，工会活动费18.1万元，“2010年各种管理费支出累计多达901万元，按一年365天计算，一家31人的小公司每天用于接待、食品饮料等方面的费用达到2.4万余元，按人头计算，平均每个员工一天就要额外花掉790余元，太离谱了”，赵安君说，这些高额开支都是住建局代管正青公司时发生的，也是正青公司在协会未跟住建局闹翻时提供的。对于一家只有几十人的小规模企业而言，高得实在离谱了，也有违常理。“900多万不可能都是31名员工自己花掉的，作为实质控制部门的住建局有没有从中拿走好处，这笔钱是不是在为住建部门消费埋单，纪检、审计部门应该介入调查”，他说。

900万元的福利接待费是真的吗？中间是否像赵安君所说牵涉有腐败行为？为了求证其真实性，南都记者昨天上午来正青公司，该公司一名负责人听明来意后，当即拒绝采访，不愿提供资料供记者核实，要求记者直接找上级主管部门，随即收拾文件准备离开。记者随后又来到住建局，希望与主管部门一道去公司核查账目或请纪委、审计部门联合调查，但相关负责人以需请示领导为由拒绝，因此其真实性尚无办法全部核实。

转播到腾讯微博

正青公司

但南都记者获得的一份简要账目显示，该公司2010年福利费为108.4万余元、业务招待费为50.35万余元、食品、饮料费为86.35万元、车辆使用费为41.96万元、交通费为5.8万余，其它费用支出则并无显示。

住建局称爆料会长已被罢免

不过，住建局相关负责人昨天向记者举报，由于对赵安君的工作不满，珠海市规划勘察设计行业协会6月12日已召开会议将其罢免，赵早已不是会长了。

对此，赵安君回击，此次罢免是住建局为了避免其对正青公司审计，以免腐败链条暴露而自编自导的，以便使其下台后，让正青公司免于被审计的命运，罢免的相关程序均违法，也并未得到民政部门承认，他将出示新的证据证明，一切用事实说话。

住建局答疑

珠海市住建局9名员工被举报长期在企业领薪水一事经南都独家披露后引起广泛关注。昨日下午6时许，珠海住建局相关负责人约见南都记者就报道中的疑问逐一作了解释。

1

在住建局工作员工为何长期企业拿工资？

住建局：在企业领薪员工系“临时借调”

住建局相关负责人首先感谢本报的舆论监督报道，称该局始终自觉接受纪委监察以及社会公众监督，有则改之，无则加勉。

针对珠海市规划勘查设计行业协会会长赵安君投诉9名在住建局工作的员工长期从企业拿工资一事，住建局相关负责人回应，投诉并不属实。经调查，上述9名员工确实在住建局下属企业正青公司领工资，但他们并非住建局员工，而是住建局从正青公司借调过来的，属于住建局的临时借调人员，报道中涉及的9人均与正青公司签有劳动合同，因此从正青公司领工资没问题。

住建部门同时解释，作为行政机关，住建局机关编制紧张，任务繁重，为了工作和业务需要，遂临时从下属单位借调了部分人员，但他们只是从事后勤、文件分发等辅助性工作，并未参与其他事情。

这番解释并未解答公众全部的疑问。据南都记者调查，上述9名临时借调员工中，有的已在住建局工作长达六七年，这是否还能算是“临时借调“？而作为被监管单位的正青公司，长期向兼监管和业务主管职能于一身的住建局借调人员，是否也难逃利益输送的嫌疑？

对此，该负责人未正面回应，称其实很多单位都存在类似情况，从下属企业借调人员。但他承认，这种做法确实不妥，住建局将逐步予以改善，一是向上级寻求一些新编制，二是逐步将借调人员送回原单位。