顺德bbs容桂招聘:人的思维模式你知多少? 世界经理人管家 - Powered ...
人的思维有固定的模式吗?
,v0PQ`}:eZ9[D0'd*]b+\a9`B@#@H0我肚子饿的不行了,马上就会想到吃饭,去哪吃??江西饭店?湖北饭店还是客家食俯?或是湖南大碗菜?江西饭店比较近,菜味还一般,但饭不好吃,湖北饭店呢,饭菜都还行,就是份量太少,湖南大碗菜是最佳选择,饭菜好价格便宜,但是有点远,而且人家主做点菜少做快餐,吃多了我怕老板亏本!(心想:好人),客家食俯味道不合我的胃,也比较贵,是最近的一家,稍做停顿,还是决定去江西饭店,原因是和老板及对环境比较熟.世界经理人管家~B?vM[
` Sa@J!L kt0鞋坏了,打算今天就去把鞋买回来,没有什么特别的要求,只要价格不要太贵,质还可以就行,但去哪里买呢,嶂背步行街卖鞋的我都信不过且价格也挺贵的,不过听说惠尔康的鞋质量还错,搞了一张同事的会员卡,可以打折,就直去那里,选款式及价格合适的,还价,为什么要还价,我身上的钱不多,带钱多的时候我是较少还价的,销售员不让步,走人,生气,怎就不能体谅一下,后面在一个专卖店里冲动的买了一双,为什么叫冲动,因为我感觉后悔了,呵呵,我不是个爱找事的人,算了,现在挺好的活着.世界经理人管家}GP5iM)JR
|t+dl-|0换工作,总感觉现在工作没前途,工资不高,另有一个工资稍高点的公司应邀,去还是留??如果老板给我加点工资或有好的提升机会,我还是会留下来的,必竟做了这么久了,可是到现在原公司还是没表示,对新的公司及岗位抱着较大的希望,必竟也想换个环境了,位置也是想要的,就不知道去了之后会怎样?上网去查查这个公司?查了,没什么大的线索,如果要是这个公司有熟人那就好?!可以问问啊,后面还真找了个熟人,各方面都问还行,挺好的,信心足了,决定去吧?原公司又丢来一块糖,还不错,留下来?犹不定,还年轻吗,应该出去闯闯,如是鼓足气找经理:经理我要走了.世界经理人管家 }"x*Dri} l
世界经理人管家)Q%x8NR2@;A'w创业:朋友约一起去单干,好啊,谈谈你的想法?怎样怎样,哦,还不错,又是我做了这么多年的行业,应该会成功的,但是创业可是要担风险,不可儿戏啊,深思再定哦,但总感觉深不到哪去,必竟没创过业,也无经验可借鉴的,一起看看市场再说吧,调查市场,不错,有问题 ,进入实际阶递,哦,好像没钱也没势,继续忍爱割痛:打工.世界经理人管家$CF!]0W8X:R n
世界经理人管家TV](J-})Fa;B以上思考过程仅需1分钟足也.世界经理人管家Z3?l7?+gI+_z-q
世界经理人管家~}8fw(_你看出点什么了吗,我也去书城了,回来再写.世界经理人管家2X]%}y"JE
6o"TP mI8TL0人的思维模式的分类:
+sqZ?!z'_a8AL v0B0}/\)a!l,Fr)d0一、分析型:面对一个要思考的问题,第一件最想做的事情是找出最好的解习决方法,然后就开始搜集他能搜集的信息——整理分析——得出可选方案——确定最佳方案——行动。
r sczqy&X f0世界经理人管家%I X;h9D.vl@二、经验型:一有问题要思考的,要么是镜像反应得出结果,如果是个比较重要的???,就开始回忆自已有没有经历过类似的事情,或者寻索周边的人有无经历,然后迫不急待的求救——找到方案+执行——没有经验可以参照,就很有可能限入不知所措的恐慌中。
p1w9bYR_07|V#c2u)tq3E'c0三、恐慌型:当有重大的事情发生时,会急的哭而不知从何下手的那种呀。
UwX G8];Z0|#_0/RE[8l0S0R0四、冷血型:一般发生在控制欲望极强的人身上,他在思考问题时不是在探寻最佳的解决方法,他的思维过程可能如下:怎样控制局面?——哪些是解决问题的障碍人或事——采取什么样的手段?——一号执行方案失败》二号执行方案》三号?》同归于尽!(最后方案),此种人最让人毛骨倒竖.世界经理人管家)M2xj6@&tVK*kr
世界经理人管家 |6lAl2]i:zMS2@呵呵,以上只不过是一阵风随想..8806世界经理人管家g*_ _Sl_ym'T