诅咒术士卡组:领导干部要加强从政修养

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领导干部要加强从政修养

2011-04-06 14:34   来源:人民网        

  加强领导干部从政修养,是新时期加强高素质干部队伍建设的内在要求。领导干部从政修养如何,直接关系到一个地区、一个部门事业的发展,关系到我们党的执政能力。在我的从政经历和从政经验中,感受最深的是,作为领导干部特别是“一把手”,必须加强从政修养,才能成为党和人民满意的好公仆。

  注重政治修养,努力做政治上的强者。政治修养是领导干部从政修养的关键所在。政治修养的核心就是要坚定理想信念,坚持正确的政治方向和政治立场。作为领导干部,坚定理想信念不仅是提高政治修养的必修课,更是需要终生锤炼并将终生受益的人生课。作为部门“一把手”,肩负着把握政治方向的重大责任,必须要增强政治立场的坚定性、政治鉴别的敏锐性、政治忠诚的可靠性,无论是什么时候,无论在什么情况下,都要把好政治关,始终做到在重大原则问题上立场坚定,在大是大非面前旗帜鲜明,在关键时刻经得起考验。在推进改革开放和现代化进程中,一定要在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,不折不扣地把中央的大政方针和省委的重大决策部署落到实处,确保政令畅通。

  注重理论修养,努力做学习上的勤者。理论修养是领导干部从政修养的重要内容。学习是提高理论修养的根本途径,是领导干部立身之本。领导干部只有通过学习,才能使政治头脑更加清醒,理论视野更加开阔,知识素养更加全面,更好地肩负起领导重任。否则,就难以安身立命、从业履职。因而,要好学、勤学、多学、善学,不断提高理论修养。在学习态度上,不仅要把学习作为一种工作需求,而且要作为一种政治要求、精神追求,孜孜不倦地学、持之以恒地学;在学习内容上,不仅要学习业务知识,而且要学习政治理论,特别是要努力学习马克思主义中国化的最新成果,做到真学真懂真信真用;在学习方法上,不仅要学有所思,而且要善于体悟,要钻进去、更要跳出来,重要的是钻进去、更重要的是要跳出来,善于看到别人看不到的东西,想到别人想不到的东西,说出别人说不出的东西;在学习目的上,不是单纯造就博学者,而是要学以致用、用有所成,真正用马克思主义立场观点方法分析和解决问题,对前沿的问题要及时钻研,对敏感的问题要敢于思考,对重大的问题要超前研究,努力把学习成果转化为谋划工作的正确思路、推动科学发展的有力举措、改造主观世界的精神力量。坚持不断学习,夯实理论功底,树立远大眼光,培育博大胸怀,涵养浩然之气,以更好地适应新形势下做好领导工作的需要。

  注重道德修养,努力做思想上的纯者。道德修养是领导干部从政修养的终身课题。以德为上、以德服人、以德树威、以德取信于民,是领导干部非权力影响的人格品德魄力。加强道德修养,重要的是陶冶道德情操、锤炼道德意志,做到思想纯洁、心灵净化。全心全意为人民谋利益,是领导干部道德修养的核心要求。作为领导干部,要始终牢记并践行党的全心全意为人民服务这一根本宗旨,把党和人民的利益摆在高于一切的位置,体察民情,聆听民声,尊重民意,关心群众疾苦,始终牢记群众利益无小事的观点,站在群众的立场上思考问题、研究方法,凡是人民群众需要办的事情都要努力去办,凡是对于人民群众有益的事情都要尽力去办,切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,并把群众满意作为检验一切工作的最高标准。牢固树立社会主义荣辱观,是领导干部道德修养的重要要求。领导干部要牢固树立社会主义荣辱观,常修为政之德,常思贪欲之害,常弃非分之想,常怀律己之心,不断净化自己的灵魂,陶冶自己的情操,保持健康的生活情趣,做到自重、自警、自省、自励,慎独、慎初、慎微、慎行,自觉反对和抵制个人主义、自由主义、拜金主义、享乐主义,经得起各种诱惑的考验。领导干部具有这样的道德修养和人格魄力,才能赢得干部群众的信赖,才能对他人产生强大的吸引力、感染力和说服力。

  注重能力修养,努力做工作上的能者。能力修养是领导干部从政修养的集中体现。做好领导工作,不仅需要过硬的专业知识和业务能力,而且需要有很强的领导能力和领导方法。作为“一把手”提高能力修养,突出的是,既要善于继承、勇于创新,又要敢于负责、善于合作。善于继承是硬道理,是我党的优良传统;敢于创新是真本事,是推动事业发展的不竭动力。要善于处理前任与后任的关系,对前任的工作成绩不应抹煞而要肯定,并把前任打下的基础作为开展工作进行新的决策的起点和依据。同时,要根据中央的新要求和发展的新实际,坚持一切从客观规律出发,敢于突破传统的思维方式,勇于冲破条条框框的束缚,适时提出新的思路和举措,大胆探索建立新的机制和载体,推动工作在继承中创新、在创新中发展。敢于负责是一种品质,也是一种实践,体现一个领导干部昂扬向上、不断进取的时代风貌。敢于负责才能有所作为。作为“一把手”,要把领导工作作为一种事业、作为一种责任,敢于拍板,敢于负责任,勇于挑担子,切实做到负责而不推诿、放手而不放任,以高度负责的态度做好每一项工作,以推功揽过的精神正确对待得失。善于合作是成功的土壤,是实现共赢的前提。领导干部要成就事业,必须学会与人合作。在一个班子中,由于年龄、性格、阅历、能力上的差异,想问题、办事情的态度和方法不尽一致,是难免的。工作中,在人格上要相互尊重,在权力上要有分有统,在决策上要民主集中,在执行上要相互协调。具体来说,要努力做到“四个讲”:讲民主,充分听取各方意见,调动大家的积极性;讲集中,善于集思广益,及时作出符合实际的决定;讲真心,班子成员要以诚相待,互相信任,互相支持;讲原则,带班子要有心胸、博爱,但也不能一团和气,要严格要求。在加强内部合作的同时,要注重外部合作,加强与兄弟单位的沟通与联系,争取多方面的配合与支持,为推进发展营造良好的外部环境。

  注重作风修养,努力做品行上的正者。作风修养是领导干部从政修养的外在表现。加强作风修养,最根本的就是要坚持求真务实、保持做人本色。坚持解放思想、实事求是的思想路线和思想作风,是加强作风修养、顺应时代进步潮流的根本要求。要坚持解放思想、实事求是的思想路线和思想作风,就必须察实情、讲实话、鼓实劲、出实招、办实事、求实效。只有养成了解放思想、实事求是的思想作风,才能做到勤于思考、勇于探索、敢于创新,做到不唯书,不唯上,只唯实,真正按照客观规律办事、推进发展,努力做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。做人本色是生命的底色,是从政的底线。人的本色体现风格、彰显品格、展现人格。领导干部保持本色,需要做到“率真、本分、简单、低调”。率真的天性是人生最自然、最宝贵的东西。领导干部一定要以真为本,真诚做人,真心干事,真情为民,争取广大干部群众的真正信赖和拥护。本分才能本色。要以本分之品为人处世,以本分之心从政为官,以本分之道待人接物,踏踏实实地干好分内之事,心无旁骛地做好本职工作。只有这样,才能经得起长久的考验,得到党和人民的认可。“简单”是一种为官之道、一种处世境界。做到简单,并非易事,需要大智,悟得透,看得清,辨得明,能处理好复杂中的简单、简单中的复杂。领导干部要学会举重若轻,用简单的办法解决复杂的问题,用丰富的心灵装点单调的日子。低调是保持本色的行事作风。领导干部要高调做事、低调做人,在任何情况下都要保持一颗平静的心灵、一种淡定的姿态,切实做到身居要职而不显摆,取得实绩而不炫耀,确有本事而不狂傲,作出贡献而不张扬。

  注重纪律修养,努力做自律上的严者。纪律修养是领导干部从政修养的根本保证。廉洁自律是纪律修养的最重要的体现。作为“一把手”要强化“在位一天、赶考一天”的意识,确立“为官一任、造福一方”的抱负,坚持以身作则,严于律己,正确行使手中的权力,从思想上筑牢反腐防线,保证一身正气、两袖清风,为班子成员和广大干部作出表率,敢喊“向我看齐”。在具体工作和生活中,要把牢“三条线”:即把牢法律与纪律的高压线,把牢公与私的警戒线,把牢个人与家庭的情感线。要把好“四个心”:即以平和之心来对待名,不为名所累;以淡泊之心来对待位,不为位所困;以知足之心来对待利,不为利所诱;以敬畏之心来对待权,不为权所惑。要做到“五个一个样”:即始终要做到台上台下一个样,上班下班一个样,进家离家一个样,本地外地一个样,人前人后一个样。领导干部只有这样,才能始终保持共产党人的政治本色。

  (作者系中共浙江省委副秘书长、政策研究室主任)